Onze opdrachtgever is een zakelijke dienstverlener met 44 medewerkers te Zoetermeer.

Ze zijn groeiende en er heerst een plezierige werksfeer.

Beheren van applicaties en gegevensverzamelingen;

Vertalen van gewenste informatiebehoefte naar informatieoplossingen;

Analyseren van knelpunten in processen en systemen;

Opstellen van wijzigingsvoorstellen;

Opstellen, onderhouden en mede bewaken van standaardrichtlijnen en contracten;

Projectmanagement;

Maken van testplannen;

Coördineren van testen;

Aansturen technisch systeembeheer;

Opstellen van managementrapportages;

Ondersteunen van gebruikers.

Afgeronde HBO opleiding en minimaal 5 jaar werkervaring als Informatieanalist/Projectleider (Prince II);

Ervaring binnen de financiële dienstverlening of overheid is een pré;

Ervaring met het aansturen van leveranciers;

Kennis van de actuele ontwikkelingen op het ICT vakgebied;

Brede algemene kennis van IT-concepten, methoden en technieken;

Wij bieden goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden met goede toekomstmogelijkheden.

Rabobank International is the Rabobank Group's wholesale and investment banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agribusiness sector. Rabobank International serves leading multinational Corporate's and renowned financial institutions, our network and expertise is present in over 40 countries. The employees are at the heart of Rabobank International's success.

Our department The IS&D (Information Systems and Development) department within Rabobank International aims to develop and maintain the best IT solutions for our clients and internal partners.
The e-Commerce IT department within IS&D develops internet sites and portal (Treasury) applications which support the e-commerce strategies of our (internal) customers. E-Commerce IT is also responsible for support and maintenance of internet sites and services, like www.rabobank.com, www.rabotransact.com and the rabobank financial logistics portal.
On short notice, E-commerce IT is looking for an Application Support Analyst to strengthen our GFM Application Support team. We are looking for an experienced, pro-active and eager colleague who has substance and who knows what ownership means.

You will provide 3rd line application support for the E-commerce IT Global Financial Market systems. You will monitor the production systems and identify and solve any incidents within the agreed time spans. When necessary, you will escalate issues to the vendor or reroute them to the support teams of other business lines. Your work will furthermore consist of formulating requests for changes, Production Acceptance testing and writing and updating procedural documentation. Next to the baseline support activities you will participate in new E-Commerce projects (Installing/deploy new software, advising about the new infrastructure, creating MQ-connection, writing installation guide, configuration and support documentation, production acceptation test of new software). As we are expanding our support service window internationally you might be asked to work early- and late shifts as well as on-call service.

• HBO/WO (NL) preferably in Programming, Information Technology or Business Engineering;
• At least 4 years working experience within functional and technical application support;
• Preferably you have worked in the financial sector;
• Experience with working in a dynamic (international) environment is preferable;
• Experience with Websphere application server 6.1, 7.0;
• Experience with Websphere portal 6.1 and Java technology;
• Experience with Websphere MQ;
• Experience with / knowledge of Unix/Linux 5;
• Experience in a technical support function (TCP/IP, Firewalls, Communication/Networking) and system programming (Unix / Linux , Scripting) (preferable);
• Experience with SQL (preferable);
• Experience with Oracle (preferable);
• Experience with performance tuning and load and stress tests (preferable);
• Experience with Windows;

Skills

• Good analytical skills
• Good communicative skills;
• Proactive attitude towards tackling issues;
• Thinking and sticking to structures, however allowing flexibility to adopt pragmatic solutions;
• Focus on results;
• Quality driven, a real team player and eager to improve his/her skills;
• Able to perform in a stressful environment;
• Coaching and teaching skills
• Flexible behavior;
• Good English writing and speaking skills.

The Rabobank offers an inspiring work environment with enthusiastic professionals. The culture is characterized by entrepreneurship, personal development and ambition. The employment benefits are excellent.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs. Monique Schols, phone number: +31 30 71 23 261.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your English motivation letter and CV via the link below to the attention of Mrs. Monique Schols.

Een multidisciplinaire functie al Software Engineer! Onze opdrachtgever is een internationaal technisch bedrijf die al 60 jaar geavanceerde en innovatieve producten maakt. Er werken ruim 1000 medewerkers en er heerst een informele, open en collegiale bedrijfscultuur.

Als Software Engineer ben je verantwoordelijk voor het onderhoud en de ontwikkeling van operating systems voor technische producten. De voornaamste werkzaamheden van de Software Engineer zijn:

• Het ontwerpen van embedded software.
• Het invoeren van embedded software.
• Het specificeren van operating systems.
• Het onderhouden van bestaande embedded software.
• Het opzetten van testprocedures in samenspraak met de Testafdeling.

De functie-eisen voor de Software Engineer zijn: HBO/WO opleiding in informatica. Kennis van technische software. Ervaring met Realtime besturingssystemen. Kennis van C en C++. kennis van component based software engineering. Kennis van mechatronica. Kennis van versiebeheer systemen. Ervaring met verschillende microcontrollers.

Het aanbod van de Software Engineer is: Deze opdrachtgever heeft uitstekende arbeidsvoorwaarden. Daarnaast bieden zij een professionele werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontplooiing en een collegiale, informele werksfeer.

Als Oracle beheerder draag je zorg voor de technische inrichting en het 7X24 operationeel houden van de bedrijfskritische Oracle stack (clusters, databases, applicatieservers en applicaties) en weet je de juiste weg te bewandelen bij het zorgvuldig oplossen van incidenten en onverwachte situaties. Een goede professionele afstemming en actieve samenwerking met andere afdelingen is daarbij essentieel. Je bent communicatief en onderhoudt de contacten met collega beheerders, service delivery managers en leverancier. Collegiaal als je bent, is het werken in een team je op het lijf geschreven. Maar boven alles zie je het als jouw taak om ervoor te zorgen dat systemen doen wat ze moeten doen, dag en nacht, etmaal na etmaal, gewoon altijd.

Kenmerkend voor je toekomstige omgeving is de hoge eis die gesteld wordt aan kwaliteit, continuïteit en stabiliteit.

Het is een uitdagende en dynamische omgeving met veel diversiteit. Een goede professionele afstemming en actieve samenwerking met andere afdelingen is daarbij essentieel. Afspraken nakomen binnen gestelde budgetten is voor jou een vanzelfsprekendheid. Je bent communicatief en onderhoudt de contacten met collega beheerders, service delivery managers en leveranciers. Collegiaal als je bent, is het werken in een team je op het lijf geschreven. Maar boven alles zie je het als jouw taak om ervoor te zorgen dat systemen doen wat ze moeten doen, dag en nacht, etmaal na etmaal. Je wilt investeren in jezelf en in onze bank. Kun je je vinden in dit profiel? Dan ben jij die beheerder die we zoeken.

Wij vragen

• Afgeronde MBO+ of HBO opleiding
• HBO denk- en werkniveau
• Minimaal 3 jaar ervaring als Oracle beheerder
• Ervaring in (intern) klantcontact en met procesgericht werken
• Kennis van de moderne tools zoals: ITIL, Prince-2, TMap is een pré
• Gedegen kennis van de laatste versies van Linux, OVM, Grid Infra, RDBMS, Weblogic, Enterprise Manager Grid Control
• Kennis van IAM, UCM, OBI, BPEL, BPM is een pré

Naast de twee Rabobank kerncompetenties Samenwerken en Klantfocus herken je in jezelf de volgende competenties:

• Kwaliteitsgerichtheid
• Stressbestendigheid
• Probleemanalyse
• Organisatiesensitiviteit
• Initiatief

Wij bieden
De Rabobank kent uitstekende primaire en prima secundaire arbeidsvoorwaarden. We investeren in onze professionals, en dus ook in jouw persoonlijke ontwikkeling en opleiding. Wij bieden je een uitdagende en professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen. Met onze flexibele tijdsinvulling ben jij zelf degene die de balans bepaalt tussen werk en privé in je 36-urige werkweek. Op je standplaats Zeist wijzen we je graag de weg.

De omgeving
De Rabobank wil graag marktleider zijn én blijven in onze voortdurend veranderende financiële wereld. Bij Groep ICT zetten zich dagelijks ruim 3000 gemotiveerde professionals in om die ambitie waar te maken.
De afdeling Beheer en Exploitatie draagt hierin een fors steentje bij. Zij is vooral partner. Businesspartner voor de onderdelen van de Rabobankgroep, maar ook pro-actieve en ondernemende partner in veranderprogramma's. Betrokkenheid bij het bankbedrijf kenmerkt de afdeling, waarbij continuïteit de belangrijkste drijfveer vormt. De afdeling waakt en bewaakt, stuurt en leidt en houdt de vinger aan de pols. Dag en nacht, 7x24 uur.

Bijzonderheden

Sollicitaties van medewerkers binnen Rabobank Nederland en Rabobank International die door een reorganisatie (potentieel) boventallig zijn, worden met voorrang in behandeling genomen.

Meer weten?
Voor vragen kun je bellen met Marijn Immink, recruiter, telefoon 030 21 63195.

Solliciteren
Ben je geïnteresseerd in deze vacature met nummer ICT11RO022?

Je kunt direct solliciteren via onderstaande button "solliciteren". Je actuele CV en motivatiebrief kun je vervolgens toevoegen via "CV- en Bestandsbeheer".

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken

Deze vacature is actueel tot (datum pas invullen bij activeren Kanaalmanager)

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Rabobank International/Wholesale, branch The Netherlands is looking for a Developer (m/f) within Rabobank International IS&D, Finance IT.

Business Line IT Systems and Development (IS&D) is responsible for the IT applications within Rabobank International. The IS&D business line Finance IT in Utrecht is responsible for the development, maintenance and support of the financial accounting system, ledger, financial data warehouse and regulatory reporting for Rabobank International.

We are currently looking for an experienced Developer within Finance IT. You will be responsible for developing the specifications delivered by the Business Analysis team and translate that into maintainable code. Your work could be part of a project or our baseline work.

You are an experienced developer with a background in financial reporting.

Working experience

• 4 years or more working experience.
• Preferably having worked in the financial sector
• Involved in building and maintaining data warehouses or Business Intelligence applications on Oracle platforms
• Preferably experience working in an international working environment

Personal qualities

• Methodical approach to work
• Proactive attitude towards tackling issues
• Has a customer focus and is result driven
• Ability to operate in a structured development and support environment with a pro-active and flexible attitude towards successful results
• Team worker
• Analytical mind
• Good communication skills and good proficiency in English
• Like to work in small teams and in a dynamic international environment.
• Be able to take a coordinating role

Systems experience

• Experience with C#, VBScript and PL/SQL (required)
• Knowledge and experience of source code control systems (required)
• Experience with Oracle RDBMS, preferably version 10 or higher
• Oracle PLSQL language (preferred)
• Experience with Unix (Korn) shell programming (required)
• Experience with Linux (Red Hat) (ksh) (preferred)

Functional/Technical experience

• Knowledge of and experience with Database concepts (required)
• Methodical approach to packaging and building release packages.
• Knowledge of and experience with (Oracle) SQL tuning (preferred)
• Knowledge of and experience with Data Warehouse ETL concepts (required)
• Knowledge of and experience with interface issues (preferred)
• Knowledge of and experience with Finance reporting concepts (preferred)

Education University (UK), HBO/University (NL) preferably in Programming, Information Technology or a mathematical or scientific subject.

Rabobank International IS&D offers you an interesting working environment where you will be part of an internationally focussed team. You will be responsible for the development of systems that are used worldwide. We value your input and stimulate your personal development. Of course we offer you a good salary and excellent benefits.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Ms Jindra Vink, phone number: +31 (0)30 71 23282.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your CV and motivation letter via the button below to the attention of Ms Jindra Vink.

Wij zijn op zoek naar een System Engineer die ook belangstelling heeft voor Telecom. Voor een internationale ICT en Telecom organisatie in Amsterdam zijn wij per direct op zoek naar een System Engineer met kennis van VM Ware en Microsoft Server 2003 en 2008.

De organisatie bestaat uit ongeveer 100 medewerkers en er heerst een leuke en informele sfeer. De projecten worden uitgevoerd op diverse locaties in Noord- en Zuid Holland.

Onze opdrachtgever is een vooruitstrevende ICT en Telecom specialist. Zij voeren projecten uit voor het bedrijfsleven en de overheid in de Randstad.

Takenpakket system engineer:

Installatie, beheer en onderhoud van verschillende VM ware en Microsoft producten en oplossingen bij o.a. een grote overheidsorganisatie.

Opzetten van testopstellingen

Zorg dragen voor projectdocumentatie

Gebruikers instructies verzorgen

Profiel System Engineer:

MBO/HBO Opleiding gericht op ICT, Techniek, of Telecom

Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie in de ICT / Telecom branche

Uitstekende kennis van VM Ware en Windows Server 2003 en 2008

Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Belangrijk is ook dat je het leuk vindt om te documenteren. Bij iedere oplevering moet dit namelijk gebeuren.

Arbeidsvoorwaarden pakket System Engineer:

Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een auto van de zaak en 13e maand en een zeer uitdagende baan. Salarisschaal tussen de 3000 en 3900 euro een en ander afhankelijk van kennis en ervaring. Herken je jezelf in dit profiel of denk dat iemand anders goed in dit profiel past, laat het weten.

Web Developer gezocht!! Onze opdrachtgever is een zeer innovatief telecom bedrijf in de kop van Noord Holland. De organisatie bestaat uit circa 35 medewerkers en er heerst een leuke en informele werksfeer. Op dit moment maakt het bedrijf een stormachtige groei door, mede door diverse overnames.

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Technisch Web Developer die mede verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van web-based applicaties binnen deze organisatie. In het team help je mee de functionaliteit van de applicaties continu uit te breiden en te verbeteren. Al met al een erg uitdagende en zelfstandige functie met veel eigen inbreng.

De functie-eisen die we stellen aan de Web Developer zijn:

-HBO werk en denk niveau

-Kennis van HTML 5 CSS, SVN Javascript, MySQL en Apacheserver.

Schoolverlaters met de juiste instelling en passie voor het vak kunnen ook reageren.

Het aanbod voor de vacature Webdeveloper:

Een zeer uitdagende functie met veel mogelijkheden om je kennis uit te breiden. Tevens een job met veel verantwoordelijkheid en de mogelijkheid om in een team met leuke en enthousiaste collega's te werken. Daarnaast is de organisatie groeiende en dat biedt volop mogelijkheden om door te groeien. Men biedt een marktconform salaris en dito secundaire arbeidsvoorwaarden. E.e.a. is natuurlijk afhankelijk van de werkervaring van een kandidaat.

Klik hier voor het sollicitatieformulier!

Of per post naar:
B&S
HR Department
Postbus 3119
3301 DC Dordrecht

Voor meer informatie over deze functie kun je bellen met onze personeelsmedewerkers onder het nummer 078-6534100 of kijk op onze internetsite www.bs-gg.com.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Trefwoorden: Teamleider IT, Team manager IT, Infrastructure manager, Leidinggevende, software, hardware, Systeem, Implementatie, Applicatie, IT, ICT, program, project, proces, ontwikkeling, ontwikkelen, programmeur, systeembeheer, MS certificatie, ITIL, AIX UNIX, Windows, xp, aix, vpn, unix, infrastructuur, netwerk, virtualisatie, vmware, database, warehouse, business intelligence, bedrijfsprocessen, sql, sharepoint, project, HBO, BSc, Bachelor, Informatica, Technische Informatica, Dordrecht, Rotterdam, Breda, Gorinchem, Zuid Holland, Noord Brabant, werk, vacature, baan, job.

In deze functie word jij de link tussen Business en IT op SAP gebied. Samen met een team van SAP Consultants los je incidenten op, voer je wijzigingen door, verzorg je opleidingen voor eindgebruikers en adviseer je Nuon en Vattenfall pro-actief op het gebied van de SAP systemen. Daarnaast speel je een essentiële rol in projecten binnen de verschillende Vattenfall landen, in zowel de conceptuele als uitvoerende fase. Je werkt in nauwe samenwerking met de business en fungeert als sparringpartner voor je collega Consultants.

Samengevat zijn je verantwoordelijkheden

• Customizen SAP Modules
• Project Management (internationaal)
• Incident & Change Management
• Opstellen Functionele en Technische Ontwerpen
• Testen van gerealiseerde functionaliteit
• Standaardiseren processen
• 2e en 3e lijn support
• Ondersteuning van de klant op locatie

Binnen Nuon wordt PM intensief gebruikt ondersteuning van de planning en uitvoering van het onderhoud aan de energiecentrales en wordt gedacht aan een Vattenfall-brede uitrol daarvan. PM wordt binnen de onderhoudsprocessen gebruikt in samenhang met MM, PS, HR en FICO om tot onderhoudsoptimalisatie te komen. Je zult dan ook veelvuldig moeten samenwerken met consultants van andere SAP teams binnen Vattenfall die deze modules beheren.

Wat we van je verwachten
Je bent een enthousiaste, ondernemende consultant die graag in teamverband werkt. Je hebt een afgeronde HBO of universitaire opleiding. Je hebt ervaring in SAP PM en bij voorkeur ook kennis van de PS en MM modules binnen een industriële onderhoudsomgeving (bijv. Petrochemie, Utilities of Oil&Gas). Het is belangrijk dat je kunt opereren op de scheidslijn tussen techniek en business. Wij zoeken een SAP Consultant die zich weet te onderscheiden door zijn communicatieve en proactieve vaardigheden! Je hebt goede analytische en communicatieve vaardigheden.

Je hebt een uitstekende beheersing van de engelse taal. Kennis van de duitse taal is een dikke pré.

Wat wij jou kunnen bieden
Een interessante senior rol op het snijvlak tussen IT en business met goede doorgroeimogelijkheden binnen een internationale organisatie die de trend zet in de energiesector. Nuon kent een uitstekend arbeidsvoorwaarden pakket waaronder 38 vakantiedagen; ruime opleidingsmogelijkheden en een prima primair salaris!

Meer weten?
Neem contact op met Folmer Koper, IT Recruiter +31 615159489 of solliciteer direct via de website. 

Over Nuon
Nuon is een energieonderneming die met 6.000 medewerkers ruim 2,3 miljoen consumenten, bedrijven en organisaties bedient in Nederland. Een betrouwbare, betaalbare en zo schoon mogelijke energielevering staat daarbij centraal. Nuon produceert en levert gas, elektriciteit, energiegerelateerde producten, warmte en koude en helpt haar klanten om het energieverbruik te beperken. Nuon is onderdeel van de Vattenfall Group. 

Business IT Architect (for Thermal Power Units)

As part of the Business Information Office for BU Thermal Power and Heat you will work in a regional and functional oriented team where each has a regional focus area (Denmark, Germany and the Netherlands) and a functional role. Next to the Business IT Architect the BIO team also includes an IT Controller, a Business Information Security Officer led by a Business Information Officer.

The Business IT Architect is responsible for aligning the application landscape with the organisation, business processes and information model to one integrated ?to be? architecture for BU Thermal Power and Heat. This will include the development of a roadmap detailing how the application landscape shall be consolidated based on standards. It will also involve setting up an operational TechIT business organisation to jointly work on developing a TechIT roadmap for the BU.

As Business IT Architect your main responsibilities are

• Management of the IT process, information and application architecture
• Strategic steering of IT solutions with the aim of advancing the business IT architecture and to align and ensure compliance
• Support the BIO in steering the IT planning process (in terms of content)
• Collaborate in the Business IT Architecture Team of the Business Division Production
• Take part in project steering committees and in international IT harmonization projects
• Maintenance of data for application inventory management in the BU Thermal
• Documentation of demand perspective for the target architectures to be provided to Solution Architects
• Cooperation with the Group Business IT Architecture Team, BD Production Business IT Architect, the IT Solution Architects within the internal IT Supply, other Staff Functions
• Review of projects with regard to adherence to the ?to be? target architecture and standards
   

Our ideal candidate:
You have a University graduate in business administration or business IT, industrial engineering or comparable background and at least 5 years experience as an Architect in an industrial environment. Furthermore advantages are:

• Project management experience and implementing large IT solutions
• Experience in designing and managing complex business processes and their IT support
• Fluent oral and written English language skills, German and Dutch are favourable.
• Well-developed sense of responsibility, teamwork and communication skills, and strong customer focus
• Ability to communicate complex issues between business and IT
• TOGAF certification is desirable
• Ability to maintain networks of experts across organizational boundaries
• Experience in international teams and cross-country organizations, intercultural working competencies Flexibility to travel to other Nuon/Vattenfall locations

The Business IT Architect will report to the Business Information Officer BU Thermal Power and Heat. Please feel free to apply even when not all off the above is applicable.

Our offer
We offer a challenging job within a dynamic organisation with responsibility for Business IT Architecture for the new BU Thermal Power and Heat, one of the core businesses within Vattenfall. The job location is the Netherlands and will include travel to other BU Thermal regions: Hamburg, Berlin or Copenhagen.

For more information about the position please contact Folmer Koper, Senior Recruiter on +31 (0)615159489

Vattenfall is convinced that diversity leads to development. Therefore we seek a harmonious balance of employees in terms of gender, age, and ethnic and cultural backgrounds. We look forward to your application
 

For the IT Infrastructure department 'End User and Client Services' we are looking for an
Operations Specialist.

• A Bachelor degree in IT
• 2-5 years experience in an infrastructure environment
• Substantial knowledge of Citrix (XenApp/XenDesktop), PowerFuse, App-V and SCOM

In the role as Operations Specialist you are responsible for keeping all (Desktop related) systems 'up and running'. Activities like solving problems, deployment/provisioning, patch management and monitoring are part of the job. These activities need constant attention and you are challenged to support new initiatives in a global dynamic environment.

To be successful in this job you have substantial knowledge of Server Based Computing environments, related developments tools and IITIL processes. It is preferable if you have a Citrix (CCA) and/or Microsoft (MCITP) certification. You are a server based computing expert with great customer focus and good communication skills, flexible and pragmatic and you are able to lead discussion in a global meeting, as well as working with technical as non technical people in a very fast-paced open environment. Customer and service oriented working experience is essential as well as fluent speaking and writing skills in English.

As an employee of the De Lage Landen you have the opportunity to build an international career within a global financial company. You'll find a working environment that's professionally challenging yet informal, with room for personal growth. We support you through solid training programs and see your talent as an added value to our skills. Just ask any of your 5,000 colleagues.

Screening regulation
In accordance with Dutch legislation and regulations, all financial institutions, such as banks and (pension) insurers are required to screen employees prior to commencement of employment. Within the framework of the regulations, screening is defined as ascertaining whether an applicant is sufficiently trustworthy to hold a specific position.
Acquisition as a result of this advertisement will not be appreciated

For more information regarding this vacancy, please contact Sonja Brouwer, Recruiter via +31 (0) 40 2339733 or Rob van der Zanden, Director End User & Client Services via +31 (0) 40 2338483. If interested, you can apply online.

Onze opdrachtgever is een overheidsinstantie.

Ze zijn gevestigd in regio Utrecht en er werken ruim 1250 medewerkers.

Er heerst een informele en collegiale werksfeer.

De werkzaamheden van de software ontwikkelaar is:

De aansturing van een klein ontwikkelteam.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de technische architectuur en het software testen waarbij je de software ontwikkelt en beheert.

Vervolgens ben je verantwoordelijk voor goede documentatie.

Het profiel van software ontwikkelaar is:

HBO werk -en denkniveau

Ervaring met . Net en webontwikkeling zoals (X)HTML, SQL, C# en OO- en datamodellering.

Kennis van Prince II en webrichtlijnen is een pré.

Aanbod .Net ontwikkelaar:

Uitdagende werkomgeving, goede doorgroei -en opleidingsmogelijkheden, uitstekend salaris en zeer goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Linux systeembeheerder gezocht!! Onze opdrachtgever is een zeer innovatief telecom bedrijf in de de kop van Noord Holland. De organisatie bestaat uit circa 35 medewerkers en er heerst een leuke en informele werksfeer. Op dit moment maakt het bedrijf een stormachtige groei door, mede door diverse overnames.

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een enthousiaste Linux Systeembeheerder die tevens kennis heeft van firewalls, routers en netwerkconfiguraties. Op termijn zul je je ook bezig gaan houden met het beheer van enkele Telecom producten.

Het is een leuke, brede en uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid. Er is volop op gelegenheid tot het volgen van trainingen om de ontbrekende kennis indien nodig bij te brengen.

De functie-eisen voor de Linux systeem beheerder zijn:

-HBO werk en denk niveau

-Kennis van Linux (Debian)

-Kennis van routers firewalls en network configuraties

-Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

-De ideale kandidaat beschikt over een collegiale instelling, is in staat om zelfstandig te werken en heeft een gezonde dosis verantwoordelijkheidsgevoel.

Een zeer uitdagende functie als Linux systeem beheerder met veel mogelijkheden om je kennis uit te breiden. Tevens een job met veel verantwoordelijkheid en de mogelijkheid om in een team met leuke en enthousiaste collega's te werken. Daarnaast is de organisatie groeiende en dat biedt volop mogelijkheden om door te groeien. Met heeft er een gezamenlijke lunch en vrijdagen zijn casual net als de rest van de week. Onze opdrachtgever biedt een marktconform salaris en dito secundaire arbeidsvoorwaarden. E.e.a. is natuurlijk afhankelijk van de werkervaring van een kandidaat.

Voor Onze opdrachtgever is een semi-overheids instelling in Den Haag.

Leuke allround systeembeheer functie in Den Haag. Je bent samen met een aantal collega specialisten verantwoordelijk voor het technisch beheer van de digitale werkplekken en ondersteunende back-end systemen. Verder adviseer je bij aanschaf, gebruik en beheer van geautomatiseerde hulpmiddelen

• MBO opleidingsniveau
• Kennis van MS besturingssystemen, Zenworks en het liefst ook Linux.
• Kennis van ITIL en of BISL.
• Daarnaast is het een pre als je kennis hebt van VMware.

Voor deze functie geldt een maximumsalaris van ? 3000,00 bruto per maand op basis van 38 uur. Daarnaast kent deze opdrachtgever meer dan uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.

Onze opdrachtgever is een semi-overheids instelling in Utrecht. Wij zoeken voor deze opdrachtgever een Change Releasemanager met kennis van SAP.

De Change en Releasemanager vervult in het kader van het beheer van de SAP omgeving een belangrijke spilfunctie tussen de functioneel beheerders en proceseigenaren van de organisatie.

* Als proceseigenaar ben je verantwoordelijk voor het juist naleven van het Change-, Incident-, Problem en Releaseproces binnen de organisatie en voor de door de organisatie beheerde SAP omgeving en op termijn andere ICT omgevingen Je analyseert deze processen en bijbehorende procedures, rapporteert over bevindingen en conclusies en zet verbeteracties uit;

* Je ziet erop toe dat alleen correcte, geautoriseerde en geteste versies van software en hardware beschikbaar worden gesteld aan de organisatie;

* Je signaleert knelpunten en geeft adviezen aan de directeur en de CAB over de ingediende changes en je signaleert mogelijkheden tot standaardisatie;

* Je coördineert en prioriteert de (geëscaleerde) incidenten en structurele problemen die niet binnen overeengekomen afspraken (al dan niet direct SLA-gebonden) zijn afgehandeld en stemt dit af met contractmanagement.

*Je toetst verzoeken vanuit de deelnemend organisaties voor uitvoering van wijzigingen op haalbaarheid en op risico's voor verstoring van de continuïteit van de ICT en mogelijke gevolgen bij de uitvoering van de bedrijfsprocessen;

* Je bent verantwoordelijk voor de planning van wijzigingsverzoeken voor de SAP omgeving en voor de changekalender

Je hebt HBO+ werk- en denkniveau;

Je hebt inhoudelijk een gedegen en relevante kennis van de SAP systemen, kennis van BISL / ITIL en Prince2 zijn een pré;

Je hebt minimaal over 3 ? 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie;

Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden;

De volgende competenties zijn van belang: onafhankelijkheid, resultaat- en klantgerichtheid en samenwerken.

Het salaris is in overeenstemming met de zwaarte van de functie. Daarnaast kent deze opdrachtgever meer dan uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.

Net als uw directe collega?s zorgt u voor het beheer en onderhoud van de verschillende systemen. Uw specialisatie zal met name liggen op het gebied van Blackboard en de informatiehuishouding vanuit de verschillende onderwijssystemen.
U inventariseert de wensen van verschillende gebruikersgroepen en bent daarbij in staat om tegengestelde wensen en belangen op elkaar af te stemmen. U toetst de wensen aan beleidskaders en vertaalt de wensen tot ontwerpen incl. begroting voor nieuw te ontwikkelen functionaliteiten, waarbij u ook rekening houdt met gekoppelde informatiesystemen. Daarnaast bent u opdrachtgever voor de ICT-afdeling en leveranciers voor ontwikkeling van nieuwe functionaliteiten en draagt u zorg voor de realisatie van expliciete intenties inclusief voorlichting bij de gebruikers .Verder bent u betrokken bij het ontwerpen, opstellen en uitvoeren van testen ten behoeve van nieuwe of aangepaste administratieve processen en procedures plus de beschrijving ervan in Mavim.

Functie-eisen
U hebt aantoonbaar minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur op gebied van informatievoorziening en informatiesystemen en u heeft affiniteit met het onderwijs en de UT. U kunt voldoende abstract denken om de consequenties van uw keuzes voor de gehele instelling te doorzien. Kennis van de systemen Blackboard, Business Objects (Infoview), Osiris, Studielink, Syllabus Plus en Mavim is een grote pré. Daarnaast heeft ook vaardigheid in het beheer van informatiesystemen volgens de BiSL methodiek de voorkeur.

U bent vaardig in het vertalen van gebruikerswensen naar inrichtingsvoorstellen en ontwerpen en kunt uitleg verzorgen in de vorm van handleidingen (opstellen en beheren) en trainingen/demo?s geven. U kunt uw taken zelfstandig uitvoeren, maar vindt ook het werken in teamverband belangrijk, bent een goede sparringpartner voor collega?s en beschikt over goede advies- en communicatievaardigheden. U bent in staat op zowel conceptueel niveau als concreet en toegepast niveau te overleggen met partijen binnen de universiteit.

Belangrijk is dat u over een grote bereidheid beschikt om nieuwe of andere onderwijssystemen te leren beheren, collega?s te raadplegen en om (ongevraagd) advies te krijgen ten aanzien van het eigen werk.
Daarnaast stemt u de werkzaamheden en planningen op uw specialisatie-gebied af met andere collega?s en informeert en instrueert hen over nieuwe ontwikkelingen en functionaliteiten.

Arbeidsvoorwaarden
U komt te werken in een team met 8 collega?s in het team van IM-FAB binnen S&O. Wij bieden u een fulltime dienstverband voor de duur van twee jaar, met een proeftijd van twee maanden. Een voortzetting van het dienstverband na deze periode behoort tot de mogelijkheden. Uw salaris bedraagt, afhankelijk van uw opleiding en ervaring maximaal ? 3422,- bruto per maand (schaal 9) op basis van een fulltime aanstelling.

Voor meer informatie over deze functie kunt u bellen met de heer R. Oude Vrielink, hoofd van de afdeling Informatiemanagement en Functioneel Beheer, telefoon 053-489 6988 (r.a.oudevrielink@utwente.nl).
Uw sollicitatie, voorzien van een actueel CV, kunt u vóór 26 februari 2012 versturen via de onderstaande link naar het sollicitatieformulier.

Organisatie
Universiteit Twente. Dat is menswetenschappen en technologie. High tech en human touch. Onderwijs en onderzoek die er toe doen. Nieuwe technologie als aanjager voor verandering, vernieuwing en vooruitgang in de samenleving. De Universiteit Twente is de enige campusuniversiteit in Nederland, verdeeld over zes faculteiten verzorgen we ruim vijftig opleidingen. De Universiteit Twente heeft veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en talentvolle onderzoekers krijgen de ruimte voor baanbrekend wetenschappelijk onderzoek.

Het Student en Onderwijsservicecentrum (S&O) verzorgt alle studieondersteunende activiteiten van de Universiteit Twente. Of het nu gaat om studiebegeleiding en -voorlichting, om registratie van diploma?s, studievoortgang en roostering, of om het faciliteren van sport en cultuur op de campus. Voor alle aandachtsgebieden geldt dat steeds verbindingen worden gezocht binnen en buiten de universiteit. 

The work of the PhD-student in FACT will focus on automatic classification of folktales by their international folktale type (based on the Aarne-Thompson-Uther index, among others) and on unsupervised clustering of folktales, to provide new input for humanities research.

The other members of the FACT team are a postdoc and a scientific programmer, who will be working together with the PhD-student to achieve the project goals. In addition there will be close cooperation with the Tunes & Tales project (funded under the Computational Humanities program of KNAW) that is aimed at investigating sequences of motifs in, and variability of, melodies and folktales in oral transmission. (ehumanities.nl/tunes-tales).

Functie-eisen

• Master degree in computer science, natural language processing, artificial intelligence or a related discipline (with a specialization in natural language processing)
• Knowledge of, and preferably practical experience with, corpus-based methods for text analysis, machine learning, document classification and/or clustering
• Good programming skills
• Affinity with humanities research
• Ability to work in a multidisciplinary team
• Good oral and written communication skills
• Proficiency in English
• Familiarity with the Dutch language is a plus

For more information please contact Mariët Theune (m.theune@utwente.nl / +31 (0)53 4893718) or Theo Meder (theo.meder@meertens.knaw.nl / +31 (0)20 4628558). Please use these email addresses only for obtaining information!

Please send your applications by filling out the application form through the link below, before 4 March 2012. Applications should include a motivation letter, Curriculum Vitae (with publication list, if applicable), a list of courses followed and grades obtained, a relevant research paper and/or thesis, and one or two references.

Arbeidsvoorwaarden
We offer a full-time PhD-position for 4 years (preferred starting date: March 2012). The starting salary will be ? 2042,- gross per month in the first year up to ? 2612,- gross per month in the last year. Additional benefits include holiday allowance and end-of-year allowance. Also, there will be opportunities to participate in various training courses and to visit national and international conferences and workshops, summer schools etc.

The PhD-student will be employed at the University of Twente, but will work most of the time ?on site? at the Meertens Institute in Amsterdam (www.meertens.knaw.nl).

Organisatie
The University of Twente. We stand for life sciences and technology. High tech and human touch. Education and research that matter. New technology which drives change, innovation and progress in society. The University of Twente is the only campus university in the Netherlands; divided over six faculties we provide more than fifty educational programmes. The University of Twente has a strong focus on personal development and talented researchers are given scope for carrying out pioneering research. 

The faculty of Electrical Engineering, Mathematics and Computer Science (EEMCS) comprises three disciplines that shape Information and Communication Technology. ICT is more than communication. In almost every product we use mathematics, electronics and computer technology and ICT now contributes to all of societies' activities. The faculty works together intensively with industrial partners and researchers in the Netherlands and abroad and conducts extensive research for external commissioning parties and funders. The research which enjoys a high profile both at home and internationally, has been accommodated in the multidisciplinary research institutes MESA+, CTIT and MIRA. 

Rabobank International is the Rabobank Group's wholesale and investment banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agribusiness sector. Rabobank International serves leading multinational Corporate's and renowned financial institutions, our network and expertise is present in over 40 countries. The employees are at the heart of Rabobank International's success.

Our department The IS&D (Information Systems and Development) department within Rabobank International aims to develop and maintain the best IT solutions for our clients and internal partners. The Risk IT department within IS&D is responsible for the development, maintenance and support of IT systems used globally for assessing, managing and reporting risk.

As a Team Manager you will manage a diverse and motivated team of 25+ testers. You will be responsible for HR activities of this team, for developing our ways of working, e.g. in implementing agile practices and in general for developing the Test competence within our department. Important tasks are the hiring of in- and external employees, attuning the resource needs with Risk IT project management and performance management. The ways of working are also discussed in an IS&D wide expertise team of which you will be a member.

Together with your test team you think up objectives for the next year and you allocate these objectives to the different testers. During the year, you coach your team members to achieve their goals and to develop themselves professionally.

Education

• HBO/WO

Preferred Experience

• HR related experience
• A background in software testing
• Implementing changes to work processes
• Working with Agile methodologies

Personal skills

• Team management & Coaching
• Strategic Vision
• Team player / Cooperation
• Communicative skills
• Result driven
• Initiative
• Good English writing and speaking skills

The Rabobank offers an inspiring work environment with enthusiastic professionals. The culture is characterized by entrepreneurship, personal development and ambition. The employment benefits are excellent.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs Monique Schols, phone number: +31 30 71 23 261.

An assessment will be part of the recruitment procedure.

Please send your motivation letter and CV via the link below to the attention of Mrs Monique Schols.

Klik hier voor het sollicitatieformulier!

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Suzanne Meerman via telefoonnummer +31 (0)6 211 346 69.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Trefwoorden: Java, Wicket, SQL, Hibernate, Maven2, JUnit, Agile, ICT, Webtoepassing, Apache Wicket, Zwolle, Overijssel, HBO, WO, Vacature, Werk, Functie, Baan, Ervaren, Professional, Zorg.

Functie-eisen
Om de functie van Mobile App Developer goed uit te kunnen voeren voldoe je minimaal aan de volgende voorwaarden:

• Relevante HBO achtergrond;
• Aantoonbare kennis en ervaring met iOS en Android applicaties;
• Aantoonbare kennis en ervaring met Microsoft .NET (web) technologie aangevuld met JQuery en JQuery mobile ervaring;
• Kennis en ervaring van MonoTouch of Mono for Android is een pré.

Verder bezit je de volgende persoonskenmerken:

• Klantgerichte en flexibele instelling;
• Analytisch en resultaatgericht;
• Teamplayer én kan ook goed zelfstandig werken;
• Een sterke hands-on mentaliteit, ondernemerschap en de kracht om klanten te overtuigen.

Valid biedt je
Valid biedt je een goed salaris en een uitdagende positie bij een ambitieuze organisatie. Een positie waar je door je eigen inbreng mede vorm kunt geven aan de toekomst van Valid.

Onze secundaire arbeidsvoorwaarden bevatten onder andere:

• Een stimulerende bonusregeling;
• Een bijdrage aan je pensioen;
• Een lease-auto;
• Een laptop en een mobiele telefoon;
• Flexibele arbeidsvoorwaarden.

Daarnaast bieden wij je, als voorop wil blijven lopen, alle mogelijkheden om je verder te blijven ontwikkelen. Bij ons draait het naast tevreden klanten zeker ook om tevreden medewerkers!

Over Valid
Valid laat haar klanten voorop lopen door Informatie & Communicatie Technologie succesvol in te zetten. Zo geven we inhoud aan ons motto 'Stay Ahead'.

Voor dynamische ICT Infrastructuren, onderscheidend vermogen door Tailor-made Software en zicht op de feiten door Business Intelligence oplossingen is Valid de partner bij uitstek. Onze klanten kunnen rekenen op pragmatische adviezen, die aantoonbaar in business benefits resulteren. Adviezen die we snel en adequaat kunnen implementeren. Waarna we ook de zorg over het beheer uit handen kunnen nemen.

Valid heeft ruim 300 ervaren medewerkers in dienst, die opereren vanuit onze kantoren in Eindhoven, Maastricht en Utrecht. Medewerkers die zelf ook voorop willen blijven lopen. Daarom krijgen ze alle gelegenheid om zich verder te ontwikkelen. Dat vergroot hun betrokkenheid bij ons en onze klanten. Tevreden klanten én tevreden medewerkers. Daar draait het bij Valid om.

Contact informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Remco Brosky, Manager Development Factory op 088-9009500 of solliciteer direct online.

Functie-eisen
Om de functie van SharePoint Professional goed uit te kunnen voeren voldoe je minimaal aan de volgende voorwaarden:

• Relevante HBO achtergrond;
• Aantoonbare kennis en ervaring met SharePoint 2007 én 2010 (certificering is een pré);
• Aantoonbare kennis en ervaring met Microsoft .NET web technologie en infrastructuur, relevant voor SharePoint;
• Aantoonbare kennis en ervaring met Enterprise Content Management, Collaboration en Social Computing, Portals, Business Intelligence;
• Kennis en ervaring met Microsoft BPOS/Office 365 is een pré.

Verder bezit je de volgende persoonskenmerken:

• Klantgerichte en flexibele instelling;
• Analytisch en resultaatgericht;
• Teamplayer én kan ook goed zelfstandig werken;
• Een sterke hands-on mentaliteit, ondernemerschap en de kracht om klanten te overtuigen.

Valid biedt je
Valid biedt je een goed salaris en een uitdagende positie bij een ambitieuze organisatie. Een positie waar je door je eigen inbreng mede vorm kunt geven aan de toekomst van Valid.

Onze secundaire arbeidsvoorwaarden bevatten onder andere:

• Een stimulerende bonusregeling;
• Een bijdrage aan je pensioen;
• Een lease-auto;
• Een laptop en een mobiele telefoon;
• Flexibele arbeidsvoorwaarden.

Daarnaast bieden wij je, als voorop wil blijven lopen, alle mogelijkheden om je verder te blijven ontwikkelen. Bij ons draait het naast tevreden klanten zeker ook om tevreden medewerkers!

Over Valid
Valid laat haar klanten voorop lopen door Informatie & Communicatie Technologie succesvol in te zetten. Zo geven we inhoud aan ons motto 'Stay Ahead'.

Voor dynamische ICT Infrastructuren, onderscheidend vermogen door Tailor-made Software en zicht op de feiten door Business Intelligence oplossingen is Valid de partner bij uitstek. Onze klanten kunnen rekenen op pragmatische adviezen, die aantoonbaar in business benefits resulteren. Adviezen die we snel en adequaat kunnen implementeren. Waarna we ook de zorg over het beheer uit handen kunnen nemen.

Valid heeft ruim 300 ervaren medewerkers in dienst, die opereren vanuit onze kantoren in Eindhoven, Maastricht en Utrecht. Medewerkers die zelf ook voorop willen blijven lopen. Daarom krijgen ze alle gelegenheid om zich verder te ontwikkelen. Dat vergroot hun betrokkenheid bij ons en onze klanten. Tevreden klanten én tevreden medewerkers. Daar draait het bij Valid om.

Contact informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Remco Brosky, Manager Development Factory op 088-9009500 of solliciteer direct online.

Onze opdrachtgever is een non profit organisatie.

Ze zijn gevestigd in Den Haag en er werken ruim 1000 medewerkers.

Er heerst een informele, collegiale sfeer.

Wij zoeken voor deze organisatie een Business Analist.

Als business analist ben je verantwoordelijk voor de (impact)analyse, ontwerp en implementatie van applicaties, bedrijfsprocessen en proces -en bedrijfsmodellen.

Vervolgens stel je business cases op.

Je geeft advies over de verbetering van informatiesystemen en bedrijfsprocessen.

Je werkt samen met informatie analisten, een data administrator en architecten.

Je houdt je bezig met change management en verbetervoorstellen.

Profiel Business Analist

Minimaal HBO bedrijfskundige informatica

Kennis van informatiesystemen

Kennis en ervaring van architectuur, proces -en gegevensmodellering en analyse

minimaal 3 jaar relevante werkervaring

Aanbod Business Analist

Wij bieden een professionele werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontplooiing en een collegiale, informele werksfeer.

Een 36 urige werkweek bestaat tot de mogelijkheden.

Een leuke PLC uitdaging in een multidisciplinaire omgeving Onze opdrachtgever is een internationaal technisch bedrijf die al 60 jaar geavanceerde en innovatieve producten maakt. Er werken ruim 1000 medewerkers en er heerst een informele, open en collegiale bedrijfscultuur.

Als PLC engineer / programmeur maak je functionele ontwerpen en bouw je besturingsoplossingen. Je werkt met standaard PLC's maar ook met zelf ontwikkelde electronica. Daarnaast test je en stel je het besturingsprogramma in bedrijf. Je ondersteunt bij de selectie van leveranciers.

De functie-eisen voor de PLC Engineer zijn: HBO/MBO+ achtergrond (besturingstechniek, elektrotechniek of industriële automatisering). Minimaal 2 jaar ervaring in soortgelijke functie. Kennis van PLC-systemen. Ervaring met database engineering en office tools. Kennis van de Engelse taal, kennis van andere talen is een pré.

Het aanbod voor de PLC Engineer is: Een aantrekkelijk salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en een informele werksfeer.

Onze opdrachtgever is een non profit organisatie.

Ze zijn gevestigd in Den Haag en er werken ruim 1000 medewerkers.

Er heerst een informele, collegiale sfeer.

Als contractmanager ben je verantwoordelijk voor het efficiënt en effectief verlopen van bedrijfsprocessen. Hiervoor heb je op zowel tactisch als op operationeel niveau contact met ketenpartners. De contractmanager maakt de bedrijfsprocessen inzichtelijk en meet de prestaties van de ketenpartners. Je stelt naar aanleiding hiervan inrichtingsvoorstellen op ten aanzien van de keteninrichting. Deze worden afgestemd met de ketenpartners en zijn concreet en goed uitgewerkt. De contractmanager draagt vervolgens zorg voor de uitwerking, implementatie en het creëren van draagvlak van de inrichtingsvoorstellen binnen de organisatie.

De eisen voor de functie contractmanager zijn:

WO/HBO+ werk en denk niveau 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie

Ervaring met complexe vraagstukken binnen de publieke sector

Ervaring en kennis met Business Proces Management (BPM) Ervaring met het werken in ICT-projecten/programma's

Aanbod Contractmanager:

Uitdagende werkomgeving, goede doorgroei -en opleidingsmogelijkheden, uitstekend salaris en zeer goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Voor meerdere opdrachtgevers in de regio Leiden zijn wij op zoek naar een junior, medior en senior system engineer. Voor 2 kleine IT bedrijf in regio Leiden zoeken wij Junior, Medior en Senior System Engineers / systeembeheerders. Onze opdrachtgevers zijn bijna 10 jaar actief en richten zich met name op de levering van Hardware, Software, Netwerken en Diensten aan MKB klanten.

Onze opdrachtgevers bedienen MKB klanten in de regio Leiden.

Deze bedrijven variëren in grootte van 5 tot 300 werkplekken.

De System Engineer / systeembeheerder zal in eerste instantie intern worden ingewerkt. Je bent dan met name op kantoor werkzaam en richt je op de ondersteuning van klanten per telefoon en email en je verricht verschillende werkzaamheden op de technische dienst. Na een aantal maanden, nadat je goed bent ingewerkt, ga je steeds vaker naar buiten.

Je verzorgt dan bij klanten installaties, onderhoud, beheer en support van PC's, PC Netwerken en Randapparatuur.

De netwerkomgevingen zijn gebaseerd op Microsoft en Citrix en in toenemende mate wordt ook gebruik gemaakt van Sharepoint.

Profiel System Engineer / systeembeheerder

Afgeronde MBO opleiding richting ICT beheer

In het bezit van het MSCA certificaat of daarmee bezig

In het bezit van een rijbewijs B

Woonachtig in een straal van ongeveer 30 kilometer rondom Leiden.

Het is zeker een pré indien je ervaring hebt met systeembeheer in een MKB omgeving.

Daarnaast is kennis van Citrix en/of Sharepoint gewenst.

Je bent communicatief en klantgericht en spreekt keurig nederlands.

Een leuke uitdagende job waar je veel kan leren.

Salaris tussen de 2000 en 3500 afhankelijk van leeftijd en ervaring.

Auto van de zaak.

Onze opdrachtgever is een internationaal technisch bedrijf die al 60 jaar geavanceerde en innovatieve producten maakt. Er werken ruim 1000 medewerkers en er heerst een informele, open en collegiale bedrijfscultuur.

Als Test Engineer ben je verantwoordelijk voor het testen van embedded software. De voornaamste werkzaamheden van de Test Engineer bestaan uit: Het ontwikkelen van testmethodes. Het uitvoeren van testscripts en het ontwikkelen daarvan. Het in samenspraak met de Software Developers en Systeemarchitect oplossingsrichtingen bepalen bij storingen. Ondersteuning van Software Developers bij het gebruik van documentatie- en specificatie standaarden. Deelnemen aan het vrijgeven van embedded software.

Het testen van nieuw ontwikkelde en verbeterde software in de technische automatisering

De eisen voor de Test Engineer zijn: HBO opleiding richting IT Op zijn minst affiniteit met automatisering Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. Communicatief, creatief, flexibel, resultaatgericht, analytisch, nauwkeurig, zelfstandig en stressbestendig.

Het Aanbod voor de Test Engineer is: Deze opdrachtgever heeft uitstekende arbeidsvoorwaarden. Daarnaast bieden zij een professionele werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontplooiing en een collegiale, informele werksfeer.

Onze opdrachtgever is een non profit organisatie.

Ze zijn gevestigd in Den Haag en er werken ruim 1000 medewerkers.

Er heerst een collegiale en informele werksfeer.

Sinds 2007 werft LECTIO Recruitment succesvol voor deze opdrachtgever.

Wij zoeken voor deze organisatie een ervaren Applicatiebeheerder Oracle EBS

Functiebeschrijving: Functioneel applicatiespecialist Oracle

Je beheert de Oracle modules en monitort in een Oracle omgeving.

je doet een Migratie van Oracle R11 naar R12

Je bewaakt de processen met betrekking tot de applicatie en door afwijkingen en problemen te signaleren, te rapporteren en voorstellen te formuleren ter verbetering c.q. aan te passen.

Je stelt functionele specificaties, verbetervoorstellen, gebruikersprocedures en documentatie op.

Je vertaalt procesontwerpen in procesmodellen.

Je werkt op projectmatige wijze.

Je bent de vraagbaak voor applicatiegebruiker/eigenaren.

Je draagt zorg voor het beleid van het applicatiebeheer en de gegevensintegriteit Oracle Finance.

Profiel Applicatiebeheer Oracle Financials:

HBO werk- en denkniveau.

Minimaal 1 jaar ervaring met Oracle EBS

TMap, Prince II en BiSL gecertificeerd is een pré.

Kennis en ervaring met financiële modules en processen.

Kennis en ervaring met SQL, analyse methoden, test technieken en projectmatig werken

Analytisch vermogen, accuraat en initiatiefrijk.

Aanbod van Functioneel applicatiespecialist Oracle EBS

Wij bieden een professionele werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontplooiing en een collegiale, informele werksfeer.

Wij bieden uitstekende salariëring en arbeidsvoorwaarden waaronder een persoonlijk opleidingsbudget, 13e maand, pensioen -en ziektekostenregeling, sportfaciliteiten, flexibele werktijden en een fietsplan.

Een 32-urige werkweek bestaat tot de mogelijkheden.

Onze opdrachtgever is een dienstverlenende organisatie in de gezondheidssector. Het hoofdkantoor is gevestigd in Utrecht en er zijn vestigingen verspreid over heel Nederland. Er werken in totaal ongeveer 400 medewerkers.

Wij zoeken voor deze opdrachtgever twee Functioneel Beheerders.

Een Functioneel Beheerder ERP en een functioneel Beheerder SharePoint.

De functioneel beheerder ERP is verantwoordelijk voor het beheer, onderhoud en de ontwikkeling van de nieuwe, deels geimplementeerde ERP applicatie, Microsoft Dynamics AX.

Takenpakket:

? Het uitvoeren van alle voorkomende operationele en functionele beheerstaken;

? Het verder afstemmen en inrichten van de ERP applicatie binnen de organisatie;

? Het begeleiden van de implementatie van de HR module;

? Het onderhouden van contacten met eindgebruikers, het bieden van ondersteuning en geven van advies;

? Het optimaliseren van de systemen en de processen;

? Het oplossen van storingen;

? Het aansturen van de ERP leverancier bij implementaties en het oplossen van problemen;

? Het fungeren als projectleider bij projecten;

De functioneel beheerder SharePoint is verantwoordelijk voor het beheer, onderhoud en de ontwikkeling van de SharePoint omgeving en de ontwikkeling van de webactiviteiten. Hieronder vallen alle processen op Internet en Intranet en alle overige processen waarin SharePoint een belangrijke rol speelt.

Takenpakket:

? Het uitvoeren van alle voorkomende operationele en functionele beheerstaken;

? Het onderhouden van contacten met eindgebruikers, het bieden van ondersteuning en geven van advies;

? Het registeren en coördineren van changes;

? Het optimaliseren van de systemen en de processen;

? Het oplossen van storingen;

? Het onderhouden van de contacten met externe leveranciers;

? Het fungeren als projectleider bij projecten;

De standplaats is Utrecht, het is echter niet noodzakelijk om daar elke dag aanwezig te zijn. Er kan ook gewerkt worden in 1 van de andere vestigingen. Tevens zijn er mogelijkheden om thuis te werken.

Wij zoeken voor deze vacature kandidaten met een HBO werk- en denkniveau en bij voorkeur een afgeronde ICT opleiding. Erg belangrijk zijn je communicatieve kwaliteiten, goed kunnen luisteren en het leuk vinden om in contact te treden met de gebruikers. Je bent pro-actief en vindt het een uitdaging om processen te verbeteren. Je hebt een sterk ontwikkeld analytisch vermogen, je bent resultaat gericht en werkt planmatig.

Voor de functioneel beheerder ERP zijn wij op zoek naar een kandidaat met minimaal 2 jaar werkervaring op het gebied van functioneel beheer in een ERP omgeving.

Voor de functioneel beheerder SharePoint zijn wij op zoek naar een kandidaat met minimaal 2 jaar werkervaring op het gebied van functioneel beheer in een SharePoint omgeving. Functionele kennis van SharePoint 2007 of 2010 is een must. Kennis van ASP.net en InfoPath is een pré.

De functioneel beheerder krijgt een zelfstandige, afwisselende functie in een enthousiast, collegiaal team. Er is veel ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid en je krijgt de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen door uitdagende projecten. Tevens zijn er goede opleidingsmogelijkheden. Werkweek van 36 uur, 4 x 9 is mogelijk. Het ?nieuwe werken? is ingevoerd binnen de organisatie. Uitstekende pensioenregeling, goede CAO en 13e maand.

Rabobank Nederland zoekt een afstudeer stagiair voor de portfolio Organisatie binnen de afdeling Application Development en Maintenance Groep ICT in Utrecht. Binnen de portfolio Organisatie worden de bedrijfsfuncties die het primaire proces van de Rabobank ondersteunen middels informatietechnologie verder ontwikkeld. Het betreft hier onderwerpen als, management informatie, inkoop, HR, verantwoording en financiële informatie. De Rabobank maakt t.b.v. een deel van haar informatievoorziening gebruik van SAP. Dit platform kent op dit moment vier ontwikkelingen (Hana, Cloud, Mobile & Core) waarvan de Rabobank wil vaststellen in hoeverre deze kunnen bijdragen aan enerzijds een verdere optimalisering van haar dienstverlening en anderzijds kostenreductie. De stagiair wordt gevraagd antwoord te geven op onderstaande vragen:

• Wat houdt ieder van de vier technology streams concreet in?
• Welke ontwikkeling voorziet SAP voor ieder van de streams in de komende jaren?
• Op welke wijze en waar kan genoemde technology worden ingezet? Wat is de impact?
• Kosten-baten analyse (business case) samenhangend met (gedeeltelijke) transformatie.

De functie
Jij gaat zelfstandig een onderzoek uitvoeren binnen de afdeling ICT Application Development en Maintenance, dit onder begeleiding van een ervaren medewerker. Wij bieden jou de kans mee te kijken en de handen uit de mouwen te steken binnen het portfolio Organisatie van de afdeling Application Development en Maintenance van Rabobank ICT.

Functie-eisen

• HBO/WO student, laatstejaars, bij voorkeur in bedrijfskundige informatica of informatiekunde
• Affiniteit met ICT
• Competenties: samenwerken, analytisch, communicatief vaardig, zelfstandigheid en resultaatgericht.

Rabobank Groep ICT
Groep ICT is een onderdeel van Rabobank Nederland, en ondersteunt de lokale banken met haar diensten op het gebied van ICT. Het bedenken, ontwerpen, beheren van onder andere systemen voor betalingsverkeer en CRM en het implementeren hiervan bij de lokale banken, zijn daarbij belangrijke activiteiten van Groep ICT.

Een paar wapenfeiten: Groep ICT heeft het grootste CRM-systeem ter wereld ingevoerd, heeft een van de groenste datacenters wereldwijd en is onder meer verantwoordelijk voor succesvolle innovaties als mobiel betalen, de geldautomaat voor mensen met een visuele beperking en het betaalsysteem IDEAL.

Groep ICT heeft in totaal ruim 3000 medewerkers.

Start en periode

Startdatum in overleg. Periode is maximaal 6 maanden.

Stagevergoeding
De Rabobank betaalt een maandelijkse stagevergoeding. Wij bieden je een uitdagende en professionele leeromgeving binnen de financiële dienstverlening.

Deze omgeving is ambitieus en professioneel strekt verder dan de grenzen van de afdeling van waaruit de onderzoeksopdracht plaats vindt.

Je krijgt de begeleiding, de ruimte en de vrijheid om je opdracht zo optimaal mogelijk uit te kunnen voeren. Bovendien kan je stage een springplank zijn naar een carrière bij Rabobank Groep ICT!

Standplaats
Utrecht

Inlichtingen
Voor meer informatie over de stageopdracht kun je mailen via 'Stageadvies & Bemiddeling' onder vermelding van 'Afstudeerstagiair Rabobank ICT Application Development en Maintenance.

Voor informatie over stages en begeleiding bij Rabobank Groep kijk je op www.rabobank.nl/werken

Bijzonderheden
De Rabobank Groep toetst op basis van de "Regeling Screening Rabobank" alle stagiairs en nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid om een functie bij de Rabobank te vervullen.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer (SAB12NL011).Je actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Rabobank Nederland zoekt een HBO meeloopstagiair communicatie voor het directoraat Communicatie van Rabobank Nederland in Utrecht.

De stageopdracht

We bouwen de nieuwe huisstijl website van de Rabobank, waarbij ondersteuning nodig is in het zoeken, beoordelen en plaatsen van beeldmateriaal ter illustratie en inspiratie van de huisstijl content.

Fotografie is een zeer belangrijk middel om onze identiteit uit te dragen, dat zie je terug in advertenties, billboards, abri's, website e.d. Het beheer van fotografie wordt gedaan middels onze beeldbank. Hier dient echter een reorganisatie in te worden doorgevoerd; zoeken, beoordelen, schrappen, taggen, indelen en plaatsen van fotografie.

Daarnaast komen er vele andere zaken voorbij die te maken hebben met ons merk, ons design, communicatie en de manier waarop we vanuit Utrecht onze collega's proberen te services op het gebied van diverse communicatie. Het betekent dus veel dingen zien en aanraken, ondersteuning van mij als design manager van de Rabobank en een paar concrete projecten waar men direct mee aan de slag kan.

Functie-eisen

HBO communicatie, design en nieuwe media

Ervaring in het veld

Vlot met websites kunnen werken

Gevoel voor fotografie

Ervaring met fotografie, design en communicatie

Affiniteit met ICT

Competenties: samenwerken, , communicatief vaardig, zelfstandigheid en resultaatgericht.

Designmanagement

Dat betekent aandacht voor merk, design en huisstijl. Adviseren, faciliteren, communiceren, inspireren, toepassen en onderhouden. Samenwerken met collega's binnen en buiten de communicatieafdeling, ook met externe design bureaus. Werkzaamheden op het gebied van brochures, websites tot mobiele apps en van bankinterieur tot sponsoring. Het betekent dus veel dingen zien en aanraken, kennis opdoen van design management en een paar concrete projecten waar per direct mee aan de slag kan worden gegaan.

Start en periode

Startdatum in overleg. Periode is maximaal 4 maanden.

Stagevergoeding

De Rabobank betaalt een maandelijkse stagevergoeding. Wij bieden je een uitdagende en professionele leeromgeving binnen de financiële dienstverlening.

Deze omgeving is ambitieus en professioneel strekt verder dan de grenzen van de afdeling van waaruit de onderzoeksopdracht plaats vindt.

Je krijgt de begeleiding, de ruimte en de vrijheid om je opdracht zo optimaal mogelijk uit te kunnen voeren. Bovendien kan je stage een springplank zijn naar een carrière bij Rabobank Groep ICT!

Standplaats

Utrecht

Inlichtingen

Voor meer informatie over de stageopdracht kun je mailen via 'Stageadvies & Bemiddeling' onder vermelding van "Meelopen met de Designmanager Communicatie".

Voor informatie over stages en begeleiding bij Rabobank Groep kijk je op www.rabobank.nl/werken

Bijzonderheden

De Rabobank Groep toetst op basis van de "Regeling Screening Rabobank" alle stagiairs en nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid om een functie bij de Rabobank te vervullen.

Solliciteren

Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer SAB12NL001. Je actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

In deze functie, die onderdeel is van het Young Professional Program IT, ben je verantwoordelijk voor de inrichting en uitvoering van configuratie management voor alle portfolio's binnen de afdeling Application Development and Maintenance (ADM). Het doel van Configuration management (CM) is het verzekeren van de vindbaarheid, consistentie, integriteit en traceerbaarheid van alle werkproducten tijdens de applicatie lifecycle. Als Junior Cofiguration Manager draag je hier actief aan bij. Dit door (mede) te zorgen voor efficiënte werkwijzen tijdens de verschillende stappen in het systeemontwikkelproces en te zorgen voor duidelijke afspraken bij de overdrachtsmomenten.
De functie van Junior Configuration Manager is een divers, zowel op technisch gebied als op het gebied van contacten. Configuration Management vormt een belangrijke schakel naar onze outsourcing partners en interne afdelingen. Je hebt internationaal contact op diverse functieniveaus. Ook zal je regelmatig gevraagd worden om mee te denken vanuit je eigen expertise. Je levert een zo belangrijke bijdrage aan de continuïteit van de bancaire dienstverlening van Rabobank.

Je taken bestaan onder andere uit:

• Opzetten en beheren van een centrale repository voor documentatie en sourcecode
• Implementeren van Configuration Management activiteiten binnen projecten
• Onderhouden en doorontwikkelen van de Change & Configuration Management Website
• Ondersteunen en adviseren van projecten bij het optimaal inrichten van Configuration Management als onderdeel van het werkproces
• Het ondersteunen van projectmedewerkers bij het uitvoeren van CM-taken en het opzetten en optimaliseren van hun werkomgeving.

Binnen de Rabobank speelt ICT een belangrijke rol in de dienstverlening. Er wordt continu gewerkt aan vernieuwingen en verbeteringen in een 'state of the art' omgeving met veel dynamiek.

Young Professional Program IT
Ben jij een starter met ambitie én aanleg voor ICT? Heb je minimaal een HBO-opleiding afgerond en wil je je graag ontwikkelen tot een gespecialiseerde ICT-professional? Dan is het Young Professional Program IT hét vertrekpunt voor jouw loopbaan bij de Rabobank. In dit programma maak je van verschillende kanten kennis met de Rabobank en Groep ICT. Je volgt diverse trainingen waardoor je jezelf zowel persoonlijk als professioneel volop kunt ontwikkelen. Bijvoorbeeld op het gebied van projectmanagement en Lean, maar ook trainingen in feedback geven en presenteren.

Na de kennismaking met de Rabobank, Groep ICT en je collega starters ga je aan de slag in één van de uitdagende startfuncties. Dit is het moment om jezelf te bewijzen als een professional die meedenkt en meewerkt aan het realiseren van de ambities van de Rabobank. Gedurende het gehele programma krijg je begeleiding van een van onze talentmanagers en je directe manager. Ook na het programma blijf je je verdiepen en ontwikkelen in je functie en bekijk je met je manager welke stappen - of sprongen - je in je loopbaan bij de Rabobank kunt maken.

Rabobank Groep ICT heeft meer dan 3000 medewerkers en kenmerkt zich door een open cultuur waarbinnen je veel vrijheid hebt. Er zijn volop doorgroeimogelijkheden. Begin je carrière met een voorsprong bij een topwerkgever met het Young Professional Program IT!

Goede balans werk-privé
Binnen de Rabobank kennen we 'Unplugged Werken' oftewel tijd- en plaatsonafhankelijk werken. In deze functie kun je bepaalde werkzaamheden bijvoorbeeld vanuit huis doen. Uiteraard gebeurt dit in overleg met je leidinggevende.

Functie-eisen
Afgeronde of bijna afgeronde opleiding op minimaal HBO-niveau met aantoonbare affiniteit met ICT. Verder vragen wij:

• Kennis van C# of Java
• Kennis van HTML
• Analytisch
• Positieve en gedreven werkhouding
• Communicatief vaardig en een team player

Belangrijke competenties
Naast de twee Rabobank kerncompetenties Samenwerken en Klantfocus:
Resultaatgerichtheid, Initiatief en Organiseren en Monitoren

Bijzonderheden
De Rabobank Groep toetst op basis van de "Regeling Screening Rabobank" alle nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid om een functie bij de Rabobank te vervullen.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Salarisindicatie
Zoals je van de Rabobank mag verwachten, bieden we je een marktconform salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand en een bonusregeling.

Standplaats
Utrecht

Meer weten?
Voor vragen over deze vacature en het Young Professional Program IT kun je terecht bij Jacqueline van Woezik op telefoonnummer 040-217 55 23.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT12JW001/YITP2011. Je actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken.

Rabobank International is the Rabobank Group Wholesale and Investment Banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agri sector. Rabobank International serves clients which are among the leading multinationals and renowned financial institutions and are served through 140 offices in 48 countries.

The unit CCSI (Communications and Cross Site Integrations) is one of the units within IT Infrastructure and is based in London and Utrecht. CCSI is globally responsible for telecommunication (network & telephony), MS Active Directory Infrastructure, e-mail and archiving solutions, mobility and remote connectivity services, internet access, gateway security, communication services and system management services. These services are managed by CCSI Operations and CCSI Telecoms Operations teams. The development and innovations are provided by separate engineering teams focused mainly on Active Directory, Mail & Mobility and Telecoms. Within CCSI we are also the department specialised in technical integration and separation projects regarding bank acquisitions. These projects can occur in any of the locations where RI is present and involve all aspects of the IT infrastructure and core banking applications.

This vacancy will be based within the CCSI Active Directory engineering team.

As a Technical Specialist Engineer for the Active Directory team you are responsible for development and innovations within the Active Directory services scope. The technical specialist and engineer is capable of working independent on projects to deliver the agreed services in a planned and controlled fashion, using the Prince2 method. You are a team player but also capable of directing project members of several different teams and managers. Being the expert in the field of expertise you contribute to the organisation with the required knowledge and experience to leverage on developments in your field of expertise. The expert is responsible to use their knowledge and expertise to coach others and be leading during escalations of operational issues. You will provide training and workshops to the business and IT operations as well as the required user and system documentation. While the role is primarily project and engineering focussed, operational support for escalations and advanced troubleshooting is also part of the function (approximately 80/20% split).

Senior person that has worked on small and large projects.

• Project management and documentation skills (Preferable Prince2 practitioner certified);
• Working with MS-Project, MS-Visio and other office tools;
• Excellent English skills both spoken and written (technical and project manager level);
• Highly analytical in terms of problem solving;
• Ability to match appropriate technical solutions to business requirements;
• Can work independently within a project as well as managing a project;
• Can manage their own tasks and time effectively;
• Pro-active communicator & team player;
• Flexible working times and the ability to work overseas (travel);
• Be responsible for 3rd line support in the event of problem escalations.

Knowledge and experience Senior level of knowledge in multiple areas listed below with 5 to 10 years experience in the field of expertise.

• Windows Active Directory;
• DNS and Wins;
• DHCP;
• PKI (Microsoft);
• Microsoft Network Policy Server;
• Identity Management;
• Active directory Policies and delegation;
• Quest Active Roles, Quest Reporter and Quest GPO Admin;
• Windows Security;
• Windows Server 2003/2008;
• Windows Office Communication Server, version 2007;
• Windows LYNC 2010 Server;
• Microsoft System Center Operations Manager 2007R2;
• Microsoft Exchange preferably Exchange 2007/2010;
• Software delivery mechanisms, preferably SCCM 2007;
• Windows 7/Windows Vista;
• Database systems and components (Oracle, SQL, Sybase);
• VB scripting;
• Power Shell;
• Banking applications;
• Networking.

Education HBO or equivalent MCITP or equivalent

The Rabobank offers an inspiring work environment with enthusiastic professionals. The culture is characterised by entrepreneurship, personal development and ambition. The employment benefits are excellent.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs. Monique Schols, phone number: +31 30 71 23 261.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Location: Utrecht

Please send your English motivation letter and CV via the link below to the attention of Mrs. Monique Schols.

Rabobank International is the Rabobank Group's wholesale and investment banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agribusiness sector. Rabobank International serves leading multinational Corporates and renowned financial institutions, our network and expertise is present in over 40 countries. The employees are at the heart of Rabobank International's success.

Department Operations IT is a department within IT Systems & Development which is responsible for the functional management of a series of applications for the FX/MM, Derivatives, Securities and Loans market.

Operations IT is servicing these systems for both the local clients and the foreign offices (e.g. New York, Singapore, Sydney), and therefore must ensure the systems are available 24 hours a day.

Operations IT is working closely together with the business to develop and review new requirements requested by users of the supported applications. This covers the full spectrum of servicing the wholesale banking environment.

The person we are looking for will fulfil the position of Junior Support Analyst within the Support team for IS&D Operations IT. Together with a dedicated team, you will provide 2nd-line application support for the Message BUS and AST. The systems are used in Utrecht, Sydney, Brazil and New York. The systems are used as message broker between applications. Therefore they are crucial for the systems of Rabo International.
You will monitor the production systems and identify and solve any incidents within the agreed time spans. When necessary, you will escalate issues to 3rd-line support or reroute them to the support teams of other business lines.

You will also be involved in formulating requests for changes and you will actively participate in projects. (Acceptance) testing and writing and updating procedural documentation will also be part of your daily work. As we are expanding our support service window you can be asked to work early- and late shifts as well as occasionally during weekends.

Working experience:
We are looking for a candidate who has at least 2 years working experience within functional and technical application support. Preferably you have worked in the financial sector. Experience with working in an international environment is a pre. We also would like you to be familiar with ASL and ITIL.

Knowledge and required experience:

• Experience with applications on Linux;
• Experience with databases, be able to read queries and write simple queries;
• Knowledge of MQ on concept level;
• Knowledge of ASL and ITIL;
• Knowledge of scripting, be able to read scripts and to write simple scripts.

Skills:

• Customer focus;
• Focus on results;
• Cooperation;
• Flexibility;
• Analytical;
• Stress tolerance (be able to perform in a stressful environment);
• Good English and Dutch writing and speaking skills.

Education:
HBO/WO (NL) preferably in Programming, Information Technology or Business Engineering.

Rabobank International IS&D offers you an interesting working environment where you will be part of an internationally focussed team. We value your input and stimulate your personal development.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Ms Jindra Vink, phone number: +31 30 712 3282.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your motivation letter and CV via the link below to the attention of Ms Jindra Vink.

Rabobank International is the Rabobank Group's wholesale and investment banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agribusiness sector. Rabobank International serves leading multinational Corporate's and renowned financial institutions, our network and expertise is present in over 40 countries. The employees are at the heart of Rabobank International's success.

Our department IT Infrastructure is the operational IT department within the Rabobank International organisation. The department controls business IT processes, and services the total IT Infrastructure of the Rabobank International organisation. IT Infrastructure is organised regionally with the main regional centres located in Utrecht, London, Sydney, Singapore, and New York. The majority of the employees are located in London and Utrecht. Although IT Infrastructure has a global focus, it uses regional organisations to service the business locally. The RI/NL IT Infrastructure group is located in Utrecht; their main focus is to service the Rabobank International and other Wholesale businesses in Utrecht and London.

The IT Infrastructure groups in Utrecht and London are working closely together.

We are looking for an IT Infrastructure Project Manager to be based in our Utrecht office.

An IT Infrastructure Project Manager is responsible for managing infrastructure changes, such as environment upgrades/implementations with the emphasis on co-ordination between multiple infrastructure teams & the respective development teams.

You will be responsible for closely monitoring, reviewing, auditing, advising and guiding multiple parallel-running projects as they deliver into the production environment - from inception through to post-implementation sign off.

Detailed description

• Gathering & advising application teams (IS&D) to determine environment requirements from customer teams
• Coordinating with sponsors, local business and/or operation (heads), IT (IS&D and ITI ) managers and Change Management
• Coordinate and communicate dependencies, changes, new requirements between all the involved teams
• Keeping up to date with best practices and standards within Rabobank International ITI organisation
• Responsible for the creation & approval of a technical design / architecture by using Technical Architecture Groups
• Obtain signoff for the plan, budget, planning, resource allocation and technical solution/design
• Planning, resourcing and managing all project activities from start to operational handover which includes requirements, strategy, testing, implementation, rollouts, training, and financials
• Building and managing effective project teams (10-20FTE), directs team members in activities and communicate goals, values and desired behaviour
• Responsible for performance, cost, scope, schedule, quality, and appropriate business measurements for their project / segment of the project
• Planning the transfer or handover to the line organisation including after care and OAT
• Plan and coordinate the combined weekend implementation timeline for multiple technology deliveries ensuring minimised risk
• Reporting project status to steering committee / project sponsor / Program Management / Management/ Head.etc

A minimum of 5 years' experience in IT project management.

Essential Skills

• Knowledge of one or more project management methods (Prince2, PMBOK, etc.)
• General knowledge of IT infrastructure
• Infrastructure Project co-ordination/leading experience

• Prince2 Practitioner
• Banking experience

• Flexible/pragmatic
• Helicopter view
• Political/ organisational sensibility
• Willing to travel to where required
• Pro-active attitude
• Team player
• Ambition to growth within the ITI organisation

• Bachelor/ Master Degree educated

The Rabobank offers an inspiring work environment with enthusiastic professionals. The culture is characterized by entrepreneurship, personal development and ambition. The employment benefits are excellent.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs. Monique Schols, phone number: +31 30 71 23 261.
An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your English motivation letter and CV via the link below to the attention of Mrs. Monique Schols.

Rabobank International is the Rabobank Group's wholesale and investment banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agribusiness sector. Rabobank International serves leading multinational Corporates and renowned financial institutions, our network and expertise is present in over 40 countries. The employees are at the heart of Rabobank International's success.

Our department International Direct Banking (IDB) is a colourful, lively, enthusiastic and informal department. Core business of IDB is to start-up and run internet banks over the globe. Besides Bizner in the Netherlands, there are now 4 banks operational (Belgium, Ireland, New Zealand and Australia). IDB is a recipe for a diverse, dynamic, challenging and highly motivated international working environment.

We are looking for a fulltime (40 hours a week) Test Manager that will be working within the test centre team to assist with the preparation of the test plan, executing tests and reporting results. You will work on the banking and front end systems which are shared across the current operational banks. As part of your job you could be requested to work on the start-up of future direct banks. You could be asked to support our IDB banks in testing at their local offices on occasions and to perform part of your activities outside European office hours and weekends.

Required knowledge:

• Knowledge of system development methods and release/project organisation
• Knowledge of ISTQB
• Practical knowledge of test design techniques
• Preferably knowledge of Prince2 methodology
• Knowledge of relational databases and writing SQL queries

Required experience:

• Proven experience in a banking or financial environment
• Proven experience in writing test documentation
• Proven experience with test automation tooling
• At least 2 years of experience in a similar position as test consultant, test analyst or test manager
• Preferably experience with testing mobile apps
• Preferably experience with CRM solutions
• Preferably experience with Business Objects
• Preferably experience with HP Quality Center
• Preferably experience in an international working environment

Competences:

• Customer focus
• Focus on results
• Cooperation
• Problem analysis
• Accuracy
• Judgement
• Planning and organising
• Verbal and written communication
• Persuasiveness
• Initiative
• Quality orientation

Education: HBO

The Rabobank offers an inspiring work environment with enthusiastic professionals. The culture is characterised by entrepreneurship, personal development and ambition. The employment benefits are excellent.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Ms Jindra Vink, phone number: +31 30 712 3282.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Location:based in Utrecht

Fulltime role, classified in salary scale 8 for 40 hrs/week

Please send your motivation letter and CV via the link below to the attention of Ms Jindra Vink.

Onze organisatie:
Rabobank International is de internationale zakenbank (corporate en investment) van de Rabobank Groep met onder meer specifieke aandacht voor de voedings- en agribusinesssector. De activiteiten van Rabobank International variëren van advisering bij fusies en overnames tot aandelentransacties, kredietverlening en het verzorgen van bijzondere financieringsconstructies.

Afdeling:
De afdeling Risk IT binnen Rabobank International is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, het onderhoud en support van de IT systemen, die gebruikt worden voor het beoordelen, beheren en vastleggen van diverse risico's. De interne en externe regelgeving (Basel II, MIFID, SOX etc) zorgt voor een uitdagende en dynamische werkomgeving. De applicaties worden grotendeels over de hele wereld gebruikt, maar onderhouden in Utrecht

Binnen Risk IT zijn we momenteel op zoek naar een C#/ASP.NET Ontwikkelaar (Agile). Je zult werkzaam zijn in een klein team met als doel om de applicaties voor de Risk-afdelingen te onderhouden en waar van toepassing opnieuw te ontwerpen.

Jouw functie:
Als C#/ASP.NET Ontwikkelaar houd je je bezig met de volgende punten:

• Reviewen van de opgestelde requirements
• Maken van Technisch Ontwerpen
• Bouwen
• TDD (Unit testen)
• Ondersteunen bij testen (zoals ketentesten, UAT)
• Schrijven van documentatie
• 3e lijns support

Jouw profiel:

• HBO denk- en werkniveau
• Meer dan 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol in een bancaire omgeving
• Kennis van en ervaring met: ASP.NET en C# (.NET 3.5)
• Kennis van en ervaring met: IIS6, Web Services, WCF, SQL Server 2005, Team Foundation Server, Visual Studio 2008 en Visual Studio 2010
• Agile

Daarnaast zien wij de volgende punten als pré:

• Bis2/Credit Risk
• MS Deploy
• WIX (Windows Installer)
• MsBuild

Verder vinden wij de volgende competenties belangrijk voor deze rol:

• Goede beheersing van de Engelse taal (mondeling en schriftelijk)
• Proactiviteit
• Initiatief nemen
• Doorzettingsvermogen
• Vermogen om zelfstandig en in een team te werken

Wat bieden wij?
Rabobank International IS&D biedt jou een interessante werkomgeving, waarin je onderdeel zal uitmaken van een internationaal gefocust team. Je krijgt de verantwoordelijkheid om systemen te ontwikkelen, die wereldwijd gebruikt worden. Je krijgt waardering voor het werk dat je levert en wij stimuleren jouw persoonlijke ontwikkeling. Natuurlijk bieden wij een goed salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.

Extra informatie
Wanneer jij vragen hebt over het recruitmentproces, kun je contact opnemen met mevrouw Monique Schols, 030-7123261 of monique.schols@rabobank.com

Een assessment kan onderdeel uitmaken van het selectieproces.

Interesse?
Stuur jouw CV en motivatiebrief in het Engels naar mevrouw Monique Schols door middel van de "solliciteer hier"-knop.

Rabobank International is the Rabobank Group wholesale and investment banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agri sector. Rabobank International serves clients which are among the leading multinational Corporates and renowned financial institutions and are served through 140 offices in 43 countries. The employees are at the heart of Rabobank Internationals success.

The Risk IT department within Rabobank International (RI) is responsible for the development, maintenance and support of IT systems used for assessing, managing and reporting risks. The playing field of internal and external regulations (Basel II, MIFID, SOX etc) makes for an exciting and dynamic field of attention. In general, applications are globally used and maintained from Utrecht.

The Risk IT Development team is currently looking for a C#/ASP.NET developer that will be working in a small team with the goal to maintain and possibly re-design applications for the Risk departments at RI.

Brief description of role and responsibilities:

• Create (high level) estimates of your development work based on requirements
• Designing and documenting the technical solutions
• Coding the solution
• TDD (Unit testing of the code)
• Support testing (like Chaintesting, UAT)
• Creating supporting documentation
• 3rd line support

Knowledge of:
Must haves

• HTML
• Javascript
• C# (.NET 3.5)
• ASP.NET / IIS6
• Web services / WCF
• Team Foundation Server
• Visual Studio 2010 / Team System
• SQL Server 2005
• Agile methodologies

• Bis2 / Credit Risk familiarity
• MsDeploy
• WIX (Windows Installer)
• MsBuild

• In a Wholesale banking environment (preferable)

• Pro active attitude
• Taking Initiative
• Perseverance
• Capable to work autonomously and in a team

Rabobank International IS&D offers you an interesting working environment where you will be part of an internationally focussed team. You will be responsible for the development of systems that are used worldwide. We value your input and stimulate your personal development. Of course we offer you a good salary and excellent benefits.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs Monique Schols, phone number 030-712 3261.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your motivation letter and CV via the button below to the attention of Mrs Monique Schols.

Rabobank International is the Rabobank Group wholesale and investment banking operation, with 140 offices in 25 countries. Rabobank International has established a world class reputation, especially in the Food & Agri sector, and serves leading multinational companies and renowned financial institutions. The employees are at the heart of the success of Rabobank International.

Our department GFM Operations IT is a department within IT Systems & Development which is responsible for the functional management of a series of applications for the FXMM, Derivatives, Securities and Loans market. The main applications process financial products on markets described above.

GFM Operations IT is servicing these systems for both the local clients and the foreign offices (e.g. New York, Singapore, Sydney), and therefore must ensure the systems are available 24 hours a day. GFM Operations IT is working closely together with the business to develop and review new requirements requested by users of the supported applications. This covers the full spectrum of servicing the wholesale banking environment.

As a Test Analyst you write test plans and test scripts based upon requirements, specification documents and business user interactions as well as creating test scenarios based on understanding of systems. In these projects you will be working closely with other disciplines and should be able to perform your job independently. The test activities are writing test plans, test scripts, executing tests and reporting results.

Must have

• HBO/WO (NL) or College (UK), preferably in Business, Economics and/or Information Technology.
• At least 2 years experience in Testing
• Knowledge of structured test methods and processes (TMap Next)
• At least some experience with an agile development and test approach
• Understanding of databases - and comfortable using SQL or other such like Query applications.
• Understands banking products and processing in general, preferably including FXMM, Derivatives, Securities and Loans
• Has the ability to analyze requirements
• Has good issue management and resolution skills
• Fluent in English and Dutch

Nice to have

• Experience with Calypso
• Experience in an international environment
• Experience of Quality Centre or another test catalogue tool
• Experience with Unix
• Knowledge of project management techniques such as Prince2

Skills

• Customer and results focus
• Cooperation
• Problem analysis
• Judgement
• Creativity
• Planning and organizing
• Progress control
• Verbal and Written communication
• Persuasiveness
• Initiative
• Quality orientation
• Team player, able to function in a dynamic environment.

Rabobank International offers you an interesting working environment where you will be part of an internationally focused team. We value your input and stimulate your personal development.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs. Jindra Vink, Rabobank International Recruitment, phone number +31 30 71 23282.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Location: Based in Utrecht, Netherlands.

Please send your motivation letter and CV via the link below to the attention of Mrs. Jindra Vink.

Our organisation

Rabobank International is the Rabobank Group Wholesale and Investment Banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agri sector. Rabobank International serves clients which are among the leading multinationals and renowned financial institutions and are served through 140 offices in 43 countries.

The Data Centre Technical Services (DCTS) Windows Server team is responsible for providing 24x7 support to more than 1,000 application servers housed in our UK and NL data centres, operated by Rabobank International.

Many of the hosted applications are key to the business, demanding high availability and quick response from the support teams. The Windows team handles all 2nd and 3rd line server-related requests and incidents raised by users and other support teams within RI. The team delivers project resources for deploying new Windows server solutions. The team is also responsible for setting global standards and maintaining the RI global Windows server build.

As a Windows Server Support Engineer you will be responsible for maintaining full documentation of systems, fault resolutions and incident investigations. Also you will be testing new software releases, patches and upgrades. You will be liaising with other technical support teams (Unix, DBA, Network, etc) and with development groups to ensure standards are adhered to.

Other tasks in the team are related to the design, testing and implementation of complex high availability server solutions as part of business driven initiatives.
You are willing to provide production support 8am-8pm on a shift basis and provide overnight on-call support on a rota basis.

• At least a (technical) HBO degree
  
  Essential skills:
• In-depth knowledge of Windows Server environments
• At least 2 years Windows server experience in a large environment (>150 servers)
• MCSE/MCITP level qualifications on Server 2003 and/or Server 2008
  
  Desirable skills:
• Experience with HP ProLiant hardware and server support tooling like HP SIM, MS SCOM and SCCM
• Experience with VB scripting and/or Powershell
• Experience with server virtualisation (Hyper-V)
• Understanding of SAN and other enterprise storage technologies
• Good understanding of security standards and best practices
• Experience of working in an (international) banking environment
• Understanding of investment banking and financial markets
  
  Personal skills:
• Good communication skill in English (verbal and written), Dutch is preferable
• Flexibility
• Helpfulness
• Co-operation
• Teamplayer
• Analytical
• Eager to develop and grow further in this role and organisation.

The Rabobank offers an inspiring work environment with enthusiastic professionals. The culture is characterized by entrepreneurship, personal development and ambition. The employment benefits are excellent.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs Monique Schols, phone number: +31 30 71 23 261.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your motivation letter and CV in English via the link below to the attention of Mrs Monique Schols.

Rabobank International is now looking for a Senior Linux Platform Engineer.

Rabobank International is the Rabobank Group Wholesale and Investment Banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agri sector. Rabobank International serves clients which are among the leading multinationals and renowned financial institutions and are served through 140 offices in 43 countries.

IT Infrastructure is the operational IT department within the Rabobank International organisation. The department controls business IT processes, and services the total IT Infrastructure of the Rabobank International organisation. IT Infrastructure is organised regionally with the main regional centres located in Utrecht, London, Sydney, Singapore and New York. The majority of the employees are located in London and Utrecht. Although IT Infrastructure has a global focus, it uses regional organisations to service the business locally. The RI/NL IT Infrastructure group is located in Utrecht; their main focus is to service the Rabobank International and other Wholesale businesses in Utrecht and London. The IT Infrastructure groups in Utrecht and London are working closely together.

As Linux Platform Engineer you will be responsible for providing technical architectural designs, frameworks and solutions that meet business, regulatory and technical drivers. You will assess new product and methods, develop and implement appropriate IT Infrastructure practices across Linux operating systems and hardware platforms. You will engineer potentially complex technical solutions in accordance with defined architectures, policies and standards that satisfy business, regulatory and ITI technical drivers and provide a point of escalation to IT technical staff and develop and document policies and standards that underpin defined architectures.

You will implement the defined technical solutions in production with maximum assurance of success and minimum risk and you troubleshoot complex technical problems and remedy through direct action or action plans.

• Working knowledge of the English language in reading, writing and in verbal
• International banking environment
• Extensive hands on technical experience of RHEL in an enterprise environment
• Knowledge of RHN, RHN Satellite and Proxy management
• Excellent Directory services knowledge (e.g. Centrify DirectControl)
• Knowledge of virtualisation technologies (e.g. Xen, KVM, RHEV, VMware)
• Programming skills (e.g. Perl, shell-scripting, SQL)
• Knowledge of performance monitoring
• Knowledge about networking
• Hold industry recognised professional Linux qualification (e.g. RHCE, or RHCA)
• Adhere to industry best practice and develop Linux standards to be used globally

Key Personal Skills

• Ability to work both independently and in a team
• Strong analytical skills
• Striving for perfection
• Negotiation skills
• Excellent communication skills at all levels
• Ability to deal with tight deadlines (managing PQI indicators)
• No 9 - 5 mindset
• Coach and mentor peers and associates

The Rabobank offers an inspiring work environment with enthusiastic professionals. The culture is characterized by entrepreneurship, personal development and ambition. The employment benefits are excellent.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs Monique Schols, phone number: +31 30 71 23 261.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your English motivation letter and CV via the link below to the attention of Mrs Monique Schols.

Rabobank International is the Rabobank Group wholesale and investment banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agri sector. Rabobank International serves clients which are among the leading multinational Corporates and renowned financial institutions and are served through 140 offices in 42 countries. The employees are at the heart of the success of Rabobank International.

Department IT Systems and Development (IS&D) is responsible for the IT business applications & IT projects within Rabobank International. Within IS&D, the new business line Corporate Banking IT is responsible for the projects, development, maintenance and support of the applications in the field of Corporate Banking (for loans, trade finance,client relation management (CRM) and client data management). The business line services Rabobank customers like wholesale clients international and corporate clients, trade & commodity financing and Operations for Corporate Banking services.

Corporate Banking IT will be working closely together with the business to develop and review new requirements requested by users of the supported applications. This covers the full spectrum of servicing the corporate banking environment.

As a Test Specialist, you are an independant thinking part of a small to medium sized multi-disciplinary project team. Projects often take place in a cross-departmental or even international environment. As the team uses agile practices you work closely together with the business and the team members to come up with product risc analysis, define a test strategy and design/run test scripts that best fit the application and the application's risk profile. You tend to automate the 'easier' regression tests, while the more complicated test scripts are executed manually. Also test preparation, progress reporting and communication on those with the team is often part of your task. You discuss improvements to the process and the application in order to reach the business requirements.

You are a test professional with 2-5 years of experience in the testing discipline. You are analytical and knows how to separate main and side issues. You like to work in a software development environment that is both exciting and demanding and where you can really add value to the business.

You are looking for a function in a team where testing is an integral part of development. You do not see testing as just a phase in a project, but as a means to improve the overall quality of the project's deliverables and to reach the customer's acceptance criteria. You are an ambassador for your practice and you strive to keep developing yourself.

Knowledge and experience:

• 2-5 years of experience as a software tester
• A minimum of 2 years of experience with testing in an agile project environment
• Test practices like create test plans and create test scripts, test coordination, test execution
• Applying a standard testing method like TMap Next
• Applying agile development practices and standards like scrum, RUP/OpenUp.
• Experience with automating test scripts using tools like Quick Test Pro
• Experience using HP Quality Center
• Fluent in Dutch and English, both verbal and in writing
• Knowledge of Prince2
• Preferably experience with working in a banking environment

• Analytical skills and quality orientation
• Initiative and creativity
• Verbal and written communication
• Stress tolerance
• Able work and think independant

The Rabobank offers an inspiring work environment with enthusiastic professionals. The culture is characterised by entrepreneurship, personal development and ambition. The employment benefits are excellent.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Ms Jindra Vink, 030-71 23 282.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your motivation letter and CV via the button below to the attention of Ms Jindra Vink.

Rabobank International is the Rabobank Group's wholesale and investment banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agribusiness sector. Rabobank International serves leading multinational Corporate's and renowned financial institutions, our network and expertise is present in over 40 countries. The employees are at the heart of Rabobank International's success.

Our department The IS&D (Information Systems and Development) department within Rabobank International aims to develop and maintain the best IT solutions for our clients and internal partners. The Risk IT department within IS&D is responsible for the development, maintenance and support of IT systems used for assessing, managing and reporting risk.

You will provide 2nd-line application support for the Risk systems. You will monitor the production systems, identify and solve any incidents within the agreed SLA time as well as coordinate production implementations. When necessary, you will escalate issues to 3rd-line support or reroute them to the support teams of other business lines.

Your work will furthermore consist of formulating requests for changes, prepare acceptance testing systems and writing and updating procedural documentation. Also you will be involved in projects as a stakeholder.
The support service window has early (starting at 8:00) and late (finishing at 19:00) shifts.

• HBO/WO (NL) education level or equivalent
• At least 2 years working experience within functional and technical application support
• Experience with maintaining contacts with various stakeholders
• Preferably you have worked in the financial sector and/or international environment
• Knowledge of ITIL, ASL and Agile
• Experience with Web related applications
• Experience with MS SQL or Oracle
• Experience with / knowledge of the following operating systems: Windows XP, Windows 7 or higher and Unix / Linux.
• Experience with Websphere MQ (preferred)

Personal skills To be able to be good at your job we are looking for someone with:

• Good communicative skills (English both written and verbal)
• Proactive attitude
• Focus on results
• Quality driven, a real team player and eager to improve his/her skills
• Able to perform in a stressful environment
• Flexible behaviour

The Rabobank offers an inspiring work environment with enthusiastic professionals. The culture is characterized by entrepreneurship, personal development and ambition. The employment benefits are excellent.

If you have any questions concerning the recruitment procedures please call Mrs. Monique Schols on phone number: +31 30 71 23 261.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your motivation letter and CV via the link below to the attention of Mrs. Monique Schols.

Rabobank International is the Rabobank Group Wholesale and Investment Banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agri sector. Rabobank International serves clients which are among the leading multinationals and renowned financial institutions and are served through 140 offices in 43 countries. Historically within Rabobank International (RI).Europe has been serviced by two regional centres for the provision of IT services, namely London and Utrecht. In addition to these European services both London and Utrecht have been responsible for defining the strategic direction and overarching support for common global IT services working closely with the regions to ensure local requirements and business needs are met.

Our department CCSI (Communications and Cross Site Integrations) is one of the units within IT Infrastructure and is based in London and Utrecht, with global responsibility for telecommunication, MS Active Directory Infrastructure, e-mail and archiving solutions, mobility and remote connectivity services, internet access, gateway security, communication services and system management services. CCSI is also responsible for integration of systems resulting from bank acquisitions. These projects can occur in any of the location in the world and involve all aspects of the IT infrastructure and core banking applications.

As a Mergers & Acquisitions IT Programme Manager you are responsible for the technical integration of all projects resulting from acquisitions within Rabobank International. The projects may last up to 18 months or longer in duration with over 500k Euro budget. Each acquired business will allocate a project manager, in country, with whom to communicate and manage the projects on a day to day basis.

The projects will require being on-site in other countries dependant on the plan drawn up by the programme manager. Typically we would expect 10% of your time to be on-site in regional offices.

• University level degree in IT, computer science or relevant discipline (Bachelors or higher).
• At least 10 years experience in IT infrastructure technologies including networks, email systems, directory services and telephony.
• At least 3 years experience leading complex international projects.
• Knowledge of Prince2 (preferably Prince2 Practitioner certified).
• Working with MS-Project, MS-Visio and other office tools.
• Ability to match appropriate technical solutions to business requirements.
• Maintain planning, manage expectations.
• Delivering aftercare on completed projects.
• Flexible working times to run international conference calls
• Occasional international travel.

Personal skills:

• Excellent English skills both spoken and written.
• Motivator and able to create a global team atmosphere
• Team player, European and International team
• Pro-active attitude.
• Flexible (working times and work overseas).
  You are a senior person that has worked on large IT projects covering all aspects of an enterprise IT infrastructure.

The Rabobank offers an inspiring work environment with enthusiastic professionals. The culture is characterized by entrepreneurship, personal development and ambition. The employment benefits are excellent.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs. Monique Schols, phone number: +31 30 71 23 261.
An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your motivation letter and CV via the link below to the attention of Mrs. Monique Schols.

Rabobank International is the Rabobank Group Wholesale and Investment Banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agri sector. Rabobank International serves clients which are among the leading multinationals and renowned financial institutions and are served through 140 offices in 43 countries.

Our department The IS&D (Information Systems and Development) department within Rabobank International aims to develop and maintain the best IT solutions for our clients and internal partners. The Risk IT department within IS&D that is responsible for the development, maintenance and support of IT systems used for assessing, managing and reporting risk.
On short notice, Risk IT is looking for a Test Analyst to strengthen our Support team. We are looking for an experienced, pro-active and eager colleague who has substance and who knows what ownership means.

As a Test Analyst you will participate in projects. The Market Risk team is working on implementation of new regulations in the IT systems. New systems will be built and implemented to phase out legacy software and to redesign the Market Risk IT system landscape. This will support the strategic objective of Rabobank to further integrate market risk and GFM credit risk.

Required skill set (must haves)

• HBO/University, preferable mathematical and/or IT related;
• Several years of experience in testing of data processing software and data warehouses;
• Experience and affinity with business analysis;
• Experience and affinity with coordinating the work of a few team members;
• Firm knowledge of common testing practices (TMap);
• Good written and verbal communication skills (English and Dutch);
• Expert in QualityCenter and Quick test pro;
• Setup testing according to the Risk IT standards;
• Knowledge of and experience with testing in iterative software development with methods as RUP, Agile, OpenUp;
• Experience in Test Driven Development is an advantage;
• Experience with practicing documentation methods like Vision, Use Cases, Supplementary specifications (UML);
• Knowledge of and experience with management of the delivery chain;
• Good knowledge of MS-SQL and familiar with Microsoft development tooling (visual studio);
• Seniority in testing which is also used to improve the results of the whole team;
• Passionate to make the project a success;
• Able to do the best possible job under sub-optimal circumstances;
• Able to create an overview of the complete project and get up to speed quickly;
• Analytical, Flexible, team player;
• Strong quality orientation, keen eye on details;

Required skill set (nice to haves)

• Experience with testing in a Unix environment (Perl, shell scripting);
• Familiar with the Risk area in banking;
• Mathematical background.

The Rabobank offers an inspiring work environment with enthusiastic professionals. The culture is characterised by entrepreneurship, personal development and ambition. The employment benefits are excellent.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs Monique Schols, phone number: +31 30 71 23 261.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your motivation letter and CV via the link below to the attention of Mrs Monique Schols.

Rabobank International is the Rabobank Group wholesale and investment banking operation, with 140 offices in 25 countries. Rabobank International has established a world class reputation, especially in the Food & Agri sector, and serves leading multinational companies and renowned financial institutions. The employees are at the heart of the success of Rabobank International.

Department Corporate Banking IT is a department within IT Systems & Development which is responsible for the functional management of a series of global applications for the Loans markets, Trade finance, CRM and Global Client Data Management.

Within the department five main activities are to be distinguished: Project Management, Business Analysis, Development, Test and Release Management and Support. The main applications process financial products and related customer information on markets described above.

Corporate Banking IT is servicing these systems for both the local clients and the foreign offices (e.g. New York) and therefore must ensure the systems are available 24 hours a day.

Corporate Banking IT is working closely together with the business to develop and review new requirements requested by users of the supported applications. This covers the full spectrum of servicing the Corporate Banking environment.

The ACBS (Advanced Commercial Banking System) team is looking for a Business Analyst to complement the team. ACBS is the system used for administration of Commercial Loans in both RI branches New York and Utrecht. The objective of the project is to support the Loan Administration of Rabobank International for mentioned branches on a centralised platform.
The business analyst is the primary liaison between the business, operations and the disciplines within IS&D. He or she gathers business requirements, translates them into IT solutions, creates functional and technical specifications and supports developers and testers.

The business analyst applies a strong knowledge base and expertise of relevant wholesale banking fields like business products & areas, workflows, processes for resolution of problems and recommends improvement opportunities.

• HBO/WO (NL) or College (UK), preferably in Information Technology, Business and/or Economics;
• Significant experience as a Business Analyst in Banking, Systems or Operations required
• Preferred knowledge of loans products and processing (e.g. ACBS application)
• Expert in gathering requirements.
• Experience in information analysis is required;
  Able to analyse business processes and the streams of information through these processes. Using these to formulate the information needs and system requirements resulting in a functional design. The consequences on the organisation on different levels need to be taken into account.
• Experience in system analysis is required;
  Plan a system flow from the ground up.
  Interact with customers to learn and document requirements to produce business requirements documents.
  Write technical requirements Interact with designers/developers to understand software limitations.
  Help programmers during system development, ex: provide use cases, flowcharts, database design.
  Perform system testing.
  Document requirements and contribute to user manuals.
  Whenever a development process is conducted, the system analyst is responsible for designing components and providing that information to the developer.
• Basic knowledge of Project Management method Prince II.

Skills

• Customer focus
• Focus on results
• Cooperation
• Problem analysis
• Judgement
• External orientation
• Networking
• Verbal and written communication (NL/GB)
• Persuasiveness
• Organization sensitivity
• Initiative

Personal Qualities

• Analytical, curious, eager to learn
• Proactive and customer focused
• Strong personality, convincing discussion partner for the business
• Team player, able to function in a dynamic environment

Rabobank International IS&D offers you an interesting working environment where you will be part of an internationally focused team. We value your input and stimulate your personal development.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs. Monique Schols, phone number +31 30 71 23261.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.
Location: Based in Utrecht, Netherlands.

Please send your motivation letter and CV through the link below to the attention of Mrs. Monique Schols.

Rabobank International is the Rabobank Group wholesale and investment banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agri sector. Rabobank International serves clients which are among the leading multinational Corporates and renowned financial institutions and are served through 140 offices in 42 countries. The employees are at the heart of the success of Rabobank Internationals success.

Department Corporate Banking IT is a new business line within IT Systems & Development which is responsible for the functional management of a series of applications for loans, trade finance, client data management and client relation management for the Corporate Banking Market.
Within the department five main activities are to be distinguished: Project Management, Business Analysis, Development, Test and Release Management and Support. The main applications process financial products on markets described above.

Corporate Banking IT is servicing these systems for both the local clients and the foreign offices (e.g. New York, Singapore, Sydney), and therefore must ensure the systems are available 24 hours a day.
Corporate Banking IT will be working closely together with the business to develop and review new requirements requested by users of the supported applications. This covers the full spectrum of servicing the corporate banking environment.

Corporate Banking IT is looking for an Environment Manager who is responsible for the delivery of (temporary) operational development and test environments. This means organizing, administration of and assistance with the implementation of releases and changes to the Corporate Banking IT test environments.

Strong alignment with the IT Infrastructure organisation, coordinating infrastructure updates/patches with impact on Corporate Banking IT test environments is part of the job. Important aspects are:

• Improve the overall quality of the delivered services by standardization and automatision.
• Communicating with other teams and departments on availability of environments.
• Coordination of cross domain interfaces.
• Management of the technical aspects, scheduling
• Coordination and administration of the environments.
• Monitor the performance and/or status of the environment and the designed architecture of the environment.

Knowledge and required experience:

• Knowledge of IT infrastructure and architectures of Unix and Windows systems in an international oriented environment
• Extensive knowledge of Unix and Windows Administration and scripting
• Knowledge of database systems and relational databases (pref. Oracle)
• Knowledge with the use of query tools based on SQL
• Preferred knowledge of banking systems.
• Preferred knowledge of ITIL/ASL/BSL, Asset Management and Prince2
• Experience with one or more large IT projects (full lifecycle)
• Experience with changing architectures
• Experience with Microsoft Office products (MS Excel, MS Access) for support of environment administration and reporting.

• Strong planning and organizing skills
• Takes ownership
• Result and quality driven
• Analytical, curious, eager to learn
• Strong communication skills
• Team player, able to function in a dynamic environment
• Fluent in English and Dutch (in verbal and in writing)

Rabobank International IS&D offers you an interesting working environment where you will be part of an internationally focussed team. We value your input and stimulate your personal development.

If you have any questions concerning the recruitment procedure please call Mrs. Monique Schols, phone number +31 30 71 23261.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your motivation letter and CV via the button below to the attention of Mrs. Monique Schols.

Rabobank International is the Rabobank Group's wholesale and investment banking operation and has established a world-class reputation in the Food & Agribusiness sector. Rabobank International serves leading multinational corporates and renowned financial institutions, our network and expertise is present in over 40 countries. The employees are at the heart of Rabobank International's success.

Our department IS&D provides (global) business departments of Rabobank International with IT Services and IT Applications to support the business processes in a business-aligned, well controlled, timely and cost effective manner.
This consists of: Support, Maintenance, Systems Implementations, Analysis, Development and Test. The majority of application support and project activities is done for the Wholesale Business production chain that includes all front-, mid-, back office departments and related Risk management, Finance & Control, HR and Communications departments.
Strategy & Architecture within IS&D is responsible for assuring consistency in the business applications architecture of Rabobank International globally. The department plays a role in designing and planning the major changes in the global IT-systems landscape in close cooperation with the foreign branches and head-office departments. The team consists of a number of Business Architects and currently one IT Architect.

S&A is looking for an IT architect to substantiate the role of technical architecture support within the global IS&D organisation.

As IT Architect your main responsibilities are:

• Creating a centre of expertise in setting the standards for the use of development platforms and tools, database systems, interface technology, reporting/business intelligence tools, authorisation/authentication and other subjects;
• Define policies, writes Project Start Architecture documents, vision documents and patterns for generic application infrastructure components such as Master Data Management, Service Oriented Architecture, Workflow & Document Management and application integration;
• Act as a catalyst and consultant, coordinates and delivers support to his colleagues within the IS&D organisation on the area of technical architecture;
• Build a liaison function with the IT-Infrastructure organisation in the area of expertise;
• Manage global architecture repositories and processes;
• Work on a global/international and local (Utrecht) level.

Knowledge and required experience:

• Extensive experience in a broad range of technical IT functions;
• In depth and up-to-date knowledge in the required field of expertise;
• Proven knowledge in applying technical innovations within an organisation;
• Proven experience in participating or technically leading major projects within the scope of expertise;
• Proven knowledge and experience in generic application infrastructure components;
• Proven capability of providing the organisation with policies, guidelines and standards;
• Knowledge of best practices and standards;
• Experience with architecture methodologies such as TOGAF, DYA and Archimate (desired, not required).

Skills & Competences:

• Excellent communication skills in English (verbal and in writing);
• Very strong analytic and conceptual thinking skills;
• Thinking and sticking to structures, however allowing flexibility to adopt pragmatic solutions;
• Focus on results;
• Influencing;
• Cooperative attitude and team player;
• Is able to be persistent in promoting an architecture without being stubborn and inflexible.

Education: HBO/WO (NL) or similar level

Location: based in Utrecht.

Rabobank International IS&D offers you an interesting working environment where you will be part of an internationally focused team. You will be responsible for the development of systems that are used worldwide. We value your input and stimulate your personal development. Of course we offer you a good salary and excellent benefits.

For questions regarding this position please contact Dirk van der Laan, phone number: +31 30 71 21925 or Arno Tersteeg, phone number +31 30 7121771.
If you have any questions concerning the recruitment procedure, please contact Jindra Vink +31 30 71 23282.

An assessment can be a part of the recruitment procedure.

Please send your motivation letter and CV via the link below to the attention of Jindra Vink.

Best IT enabled bank begint met een perfecte klantbediening

Ben jij de IT professional die de klant op de eerste plaats zet? Sta je aan het begin van je carrière en wil je graag alle aspecten van eindgebruiker, beheer tot ontwikkelen van nieuwe systemen meemaken in de uitdagende ICT wereld van de financiële dienstverlening? Heb je ambitie, ben je communicatief sterk en initiatiefrijk, dan is deze vacature jou op het lijf geschreven!
Je krijgt alle gelegenheid om jezelf te laten zien en je talenten aan de dag te leggen, want eigen initiatief wordt gewaardeerd.

Het applicatie domein Distributie is verantwoordelijk voor de performance en beschikbaarheid van de applicaties, die zorgen voor (multichannel) klantbediening en de ondersteuning hierop, zoals Siebel, CRMi, Telebankieren en de Rabobank apps.

De vacature functioneel applicatie beheerder Distributie biedt een goede mix van enerzijds beheerwerkzaamheden, waarin je verantwoordelijk bent voor de continuïteit van de dienstverlening en anderzijds werkzaamheden binnen ontwikkelprogramma's, waarin van je verwacht wordt dat je binnen de veranderprojecten de beheersbaarheid ook op de langere termijn borgt.

Je werkt samen met technisch applicatiebeheerders, infrastructuur specialisten, de servicedesk, ontwikkelaars en gebruikers.

In jouw rol van functioneel applicatie beheerder voel jij je verantwoordelijk voor de 7x24 uur beschikbaarheid en performance van de kritische applicaties onder jouw beheer. Flexibele werktijden zijn voor jou dan ook vanzelfsprekend. Incidenten kunnen onverwacht en plotseling ontstaan. Daarom is het belangrijk dat je stressbestendig bent.

Wij vragen

• Een afgeronde HBO opleiding op het gebied van IT, zoals Bedrijfskundige Informatica;
• Minimaal 2 jaar actuele relevante werkervaring en voldoende doorgroeipotentieel;
• Goed ontwikkelde communicatieve vaardigheden;

• De natuurlijke eigenschap om actief mee te denken en te werken in teamverband;
• Ervaring met het werken in projecten in een complexe en dynamische omgeving;
• Ervaring met financiele dienstverlening vormt een pre;
• Kennis van ITIL, PRINCE 2 Foundation en Siebel is een pre;
• Beheersing van de Engelse taal, mondeling en schriftelijk.

Naast de drie Rabobank kerncompetenties Samenwerken, Klantfocus herken je in jezelf de volgende competenties:

• Resultaatgerichtheid
• Flexibiliteit
• Probleemanalyse
• Communicatie en overtuigingskracht
• Initiatief

Wij bieden
De Rabobank kent uitstekende primaire en prima secundaire arbeidsvoorwaarden. De functie is ingeschaald in functieschaal 6/7 (afhankelijk van kennis en ervaring). We investeren in onze professionals, dus ook in jouw persoonlijke ontwikkeling en opleiding. Wij bieden je een uitdagende en professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen. Met onze flexibele tijdsinvulling ben jij zelf degene die de balans bepaalt tussen werk en privé in je 36-urige werkweek. Op je standplaats Zeist wijzen we je graag de weg. In de nabije toekomst zal Utrecht de standplaats worden.

De omgeving
De afdeling Applicatie Service is onderdeel van de Groep ICT divisie Beheer & Exploitatie. Beheer en Exploitatie beheert de applicaties en de onderliggende ICT-infrastructuur voor Rabobank Nederland en lokale banken. Zij biedt tegen zo laag mogelijke kosten stabiele en beschikbare ICT-systemen onder architectuur aan.

Meer weten?
Bel gerust met Robin Overweel, Recruitment Rabobank Nederland, telefoon 030- 2160578.

Bijzonderheden
In eerste instantie staat deze vacature alleen open voor (potentieel) boventallige medewerkers van Rabobank Nederland en Rabobank International. Mocht hieruit geen passende kandidaat worden gevonden, dan wordt deze vacature opengesteld voor de overige Rabobank medewerkers.

Een assessment kan deel uit maken van de selectieprocedure.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11MM026. Jouw actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Als functioneel applicatiebeheerder ben je integraal verantwoordelijk voor dienstverlening naar de interne klant en zorg je voor afstemming met collega's van technisch applicatiebeheer, Infrastructuur Service en Systeem Realisatie. De applicataties draaien op het Linux-platform.

Als functioneel applicatiebeheerder werk je voor ongeveer 50% van je tijd in veranderprojecten en verbeterprogramma's waar je specifieke applicatie- en implementatiekennis inbrengt. Daarnaast ben je binnen de lijnorganisatie verantwoordelijk voor de continuïteit van de dienstverlening. Je krijgt dan te maken met incidentmanagement, problemmanagement, changemanagement, risicomanagement en Business Continuity Management. Hierin schakel je zelfstandig met interne klanten, collega's binnen GICT en externe leveranciers.

Wij vragen

• Een afgeronde HBO opleiding
• Minimaal 5 jaar actuele relevante werkervaring en voldoende doorgroeipotentieel
• Goed ontwikkelde interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden

• De natuurlijke eigenschap om actief mee te denken en te werken in teamverband
• Ervaring met het werken in projecten in een complexe en dynamische omgeving
• Affiniteit met het platform Linux
• Ervaring met financieren en de bancaire processen vormt een pre
• Kennis van ITIL, PRINCE 2 Foundation is een pre
• Beheersing van de Engelse taal, mondeling en schriftelijk

Naast de drie Rabobank kerncompetenties Samenwerken, Klantfocus herken je in jezelf de volgende competenties:

• Kwaliteitsgerichtheid / Resultaatgerichtheid
• (Stijl)Flexibiliteit
• Probleemanalyse / Communicatiekracht
• Organisatiesensitiviteit
• Initiatief

Wij bieden
De Rabobank kent uitstekende primaire en prima secundaire arbeidsvoorwaarden. De functie is ingeschaald in functieschaal 7 / 8 (afhankelijk van kennis en ervaring). We investeren in onze professionals, dus ook in jouw persoonlijke ontwikkeling en opleiding. Wij bieden je een uitdagende en professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen. Met onze flexibele tijdsinvulling ben jij zelf degene die de balans bepaalt tussen werk en privé in je 36-urige werkweek. Op je standplaats Zeist wijzen we je graag de weg. In de nabije toekomst zal Utrecht de standplaats worden.

De omgeving
De afdeling Applicatie Service is onderdeel van de Groep ICT divisie Beheer & Exploitatie. Het domein Producten is verantwoordelijk voor de applicaties ondersteunend aan business processen op het gebied van financieren, sparen en beleggen. Uitvoering van het functioneel applicatiebeheer is belegd binnen Producten, terwijl het technisch applicatiebeheer is ondergebracht bij de afdeling Technisch Applicatie Beheer. Deze afdeling is ingericht per platform. Het Producten domein wordt gekenmerkt door een complexe en dynamische werkomgeving waarin reeds aanwezige applicaties in toenemende mate te maken krijgen met veranderprogramma's op het gebied van vernieuwing van de financieringsinfrastructuur en het voldoen aan de eisen voor BASEL III. De ontwikkelingen stellen steeds hogere eisen aan het ontwerp, de inrichting en het monitoren van applicaties en dus aan de functie van functioneel applicatiebeheerder.

Meer weten?
Bel gerust met Maarten van der Meulen, Recruitment Rabobank Nederland, telefoon 030- 2131434.

Bijzonderheden
Rabobank screent met de Regeling Screening Rabobank alle nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid voor deze functie.

Een assessment kan deel uit maken van de selectieprocedure.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11MM015. Jouw actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'. De gesprekken zullen in de eerste week van augustus plaatsvinden.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Je taken bestaan onder andere uit

• Risico analyses uitvoeren
• Adviezen formuleren, opstellen kaders en normen
• Meedraaien in projecten en deelnemen aan projectbesprekingen
• Notities schrijven ten aanzien van risicobeheersing
• Presentaties geven

Binnen de Rabobank speelt ICT een belangrijke rol in de dienstverlening. Er wordt continu gewerkt aan vernieuwingen en verbeteringen in een 'state of the art' omgeving met veel dynamiek.

Young Professional Program IT
De Rabobank Groep ICT biedt 10 tot 15 startende HBO-ers vanaf begin 2012 de mogelijkheid een opleidingsprogramma tot ICT Professional te doorlopen. Je start met een opleidingstraject van een aantal maanden, waarin je breed ervaring opdoet binnen de Rabobank Groep ICT door middel van stages. Zo leer je de werkzaamheden en ook mogelijkheden binnen de Groep ICT goed kennen. Je krijgt opleidingen op het gebied van projectmanagement en Lean. Daarnaast ontwikkel je jezelf door onder andere intervisie. Na deze 3 maanden stroom je door naar een functie binnen de Groep ICT, zoals de functie van Junior Adviseur Information Security & Risk Management.

Rabobank Groep ICT heeft meer dan 3000 medewerkers en kenmerkt zich door een open cultuur waarbinnen je veel vrijheid hebt. Er zijn volop doorgroeimogelijkheden. Begin je carrière met een voorsprong bij een topwerkgever met het Young Professional Program IT!

Goede balans werk-privé
Binnen de Rabobank kennen we 'Unplugged Werken' oftewel tijd- en plaatsonafhankelijk werken. In deze functie kun je bepaalde werkzaamheden bijvoorbeeld vanuit huis doen. Uiteraard gebeurt dit in overleg met je leidinggevende.

Functie-eisen
Afgeronde of bijna afgeronde opleiding op minimaal Hbo-niveau in een ICT richting, of een Bètarichting met aantoonbare affiniteit met ICT.
Maximaal een jaar werkervaring.

Belangrijke competenties
Naast de twee Rabobank kerncompetenties Samenwerken en Klantfocus:
Initiatief Probleemanalyse Kwaliteitsgericht Ontwikkelingsgericht

Bijzonderheden
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Salarisindicatie
Zoals je van de Rabobank mag verwachten, bieden we je een marktconform salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand en een bonusregeling.

Standplaats
Utrecht

Meer weten?
Voor vragen over deze vacature en het Young Professional Program IT kun je terecht bij Jacqueline van Woezik op telefoonnummer 040-217 5523.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11MB037/YITP2011. Je actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken.

Referentie: ICT10EP019

Performance, een hele prestatie

Ben jij de prestatiegerichte persoon die gelooft in het continue proces van verbeteren van de Performance van kwalitatief hoogwaardige IT-systemen? Haal je voldoening uit het voortijdig signaleren van mogelijke problemen en het aandragen van veranderingsvoorstellen? Dan ben je bij ons aan het juiste adres.

Binnen het Performance Competence Center wordt veelal projectmatig gewerkt aan de Performance van IT-systemen. Als Performance Engineer ben je verantwoordelijk voor het analyseren van knelpunten, het meten van de Performance en het op elkaar afstemmen van applicaties en systemen. Verder stel je procedures en handleidingen op die dienen ter ondersteuning van kennisoverdracht met betrekking tot nieuwe en aangepaste producten. Tevens draag je veranderingsvoorstellen aan binnen jouw expertise gebied. Je onderhoudt contacten met de systeemontwerper, testers en applicatiebeheerders. Vanwege het projectmatige karakter van de functie wordt je als Performance Engineer gehouden aan gemaakte afspraken rondom planning, tijd en kosten.

Wij vragen

• ICT opleiding op HBO niveau;
• Relevante ervaring in performance (test);
• Gedegen kennis van HP LoadRunner, HP Sitescope en/of Compuware Application Vantage;
• Ervaring met performance tuning (profiling).
• Kennis van ten minste één, maar liefst meerdere platformen: Windows, AIX, z/OS;
• Must: Kennis van TCP, HTTP, C/C++, HTML, SQL en Java;
• Pré: Kennis van Siebel, SAP, WebSphere, Oracle, Prince 2, TMap.

Naast de drie Rabobank kerncompetenties Samenwerken, Klantfocus en Resultaatgerichtheid herken je in jezelf de volgende competenties:

• Oordeelsvorming
• Kwaliteitsgerichtheid
• Communicatiekracht

Wij bieden
De Rabobank kent uitstekende primaire en prima secundaire arbeidsvoorwaarden (schaal 7 -8 -9 van de Rabobank CAO). We investeren in onze professionals, en dus ook in jouw persoonlijke ontwikkeling en opleiding. Wij bieden je een uitdagende en professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen. Met onze flexibele tijdsinvulling ben jij zelf degene die de balans bepaalt tussen werk en privé in je 36-urige werkweek. Op je standplaats Zeist wijzen we je graag de weg. Op termijn wordt dit standplaats Utrecht.

Meer weten?
Bel gerust met Esther Post, Recruiter, telefoonnummer (030) 21 31362 of met Henri Mulder, Teamleider Performance Competence Center (030) 21 58385.

Bijzonderheden
Rabobank screent met de Regeling Screening Rabobank alle nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid voor deze functie.

Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Solliciteren
Ben je geïnteresseerd en past deze uitdaging bij jou? Je kunt direct solliciteren op deze vacature met vacaturenummer ICT10EP019 via de Vacaturebank. Je actuele CV en sollicitatiebrief kun je vervolgens toevoegen via CV- en Bestandsbeheer.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Maak een sprong naar een topjob in ICT. Ben jij een (bijna) afgestudeerde HBO'er of WO'er met een ICT achtergrond? Of heb je een duidelijke affiniteit met ICT? Pak deze kans en start aankomend voorjaar in het Young Professional Program IT, hét opleidingsprogramma tot ICT-professional bij de Rabobank. Je begint met een introductieperiode waarin je uitgebreid kennis maakt met de Rabobank en Groep ICT. Bovendien ontwikkel je jezelf in rap tempo op zowel professioneel als persoonlijk vlak. In het vervolgtraject ga je in een specifieke functie aan de slag en laat je zien wat je waard bent. Heb jij het in je om de top in ICT te bereiken? Maak je ambitie waar en waag de sprong.

Word jij een ICT-professional?

Intensieve introductie

Ben jij een starter met ambitie én aanleg voor ICT? Heb je minimaal een HBO-opleiding afgerond en wil je je graag ontwikkelen tot een gespecialiseerde ICT-professional? Dan is het Young Professional Program IT hét vertrekpunt voor jouw loopbaan bij de Rabobank. In dit programma start je met een introductieperiode waarin je van verschillende kanten kennis maakt met de Rabobank en Groep ICT. Je volgt diverse trainingen waardoor je jezelf zowel persoonlijk als professioneel volop kunt ontwikkelen. Bijvoorbeeld op het gebied van projectmanagement en Lean, maar ook trainingen in feedback geven en presenteren. Onze talentmanagers staan klaar om je tijdens deze introductie intensief te begeleiden.

Voortvarend vervolg

In het tweede deel van het programma krijg je gedurende 18 maanden alle ruimte om je te ontwikkelen tot een volwaardige ICT-professional. Je gaat meteen aan de slag in de functie waarnaar je hebt gesolliciteerd. Bijvoorbeeld functioneel applicatiebeheerder, junior technisch projectleider of junior implementatiespecialist. Dit is het moment om jezelf te bewijzen als een professional die meedenkt en meewerkt aan het realiseren van de ambities van de Rabobank. In dit vervolgtraject word je niet alleen door je directe manager gecoacht, maar ook vanuit het programma kun je nog steeds begeleiding verwachten. En ook na het programma blijf je je verdiepen en ontwikkelen in je functie en bekijk je met je manager welke stappen of sprongen je in je loopbaan bij de Rabobank kunt maken.

Samenwerken

Bij de Rabobank draait alles om klantgericht samenwerken. In het Young Professional Program IT sta je er daarom nooit alleen voor. Samen met jou starten tussen de tien en vijftien ICT-talenten in verschillende functies. Je doorloopt samen het introductietraject, volgt samen de trainingen en je komt samen voor intervisie sessies. Hiermee help je elkaar en bouw je snel een waardevol netwerk op van medestarters bij Rabobank Groep ICT.

Wij vragen:

• Een afgeronde of bijna afgeronde opleiding op minimaal HBO-niveau (ICT of een andere beta-richting)
• Aantoonbare affiniteit met ICT
• Maximaal één jaar werkervaring
• Een resultaatgerichte en initiatiefrijke teamspeler die hoofd- en bijzaken goed kan scheiden en zich makkelijk kan aanpassen in een dynamische omgeving

Herken jij jezelf hierin? Pak dan deze kans om uit te groeien tot een volwaardige ICT-specialist. Solliciteer meteen naar het Young Professional Program IT.

Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11JW008. Je actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

We hebben de vacatures binnen dit programma voor je opgesplitst in drie profielen: IT specialist, Snijvlak IT en business en Snijvlak IT en communicatie.

Let op: Geef bij je sollicitatie in je motivatie aan welk profiel jou het meest aanspreekt.

Samen met onze recruiter bepaal je uiteindelijk welke specifieke functie bij jouw wensen aansluit. Mocht je meer informatie willen over de vacatures binnen het Young Professional Program IT, zoek dan op onze site www.rabobank.nl/werken met de volgende URL: http://www.rabobank.jobs/cs/nl/position/search/?term=%22young+professional+program+IT%22&

Meer informatie?

Het Young Professional Program IT gaat in het voorjaar van 2012 van start. Wil je meer weten over het programma en de verschillende functies? Of ervaringen van andere starters binnen de Rabobank horen, bezoek dan één van onze inhouse dagen of inhouse lunches. De planning van deze activiteiten vind je op onze site www.rabobank.nl/werken, onder het kopje recruitment kalender (linksboven in beeld).

Of neem contact op met onze recruiter Jacqueline van Woezik. Zij is bereikbaar op 040-2175523 of 06-22944584. Geef je talent voor ICT alle ruimte en maak nu de sprong naar de Rabobank!

Daarnaast ben je binnen de lijnorganisatie verantwoordelijk voor de continuïteit van de dienstverlening. Je krijgt dan te maken met incidentmanagement, problemmanagement, changemanagement, risicomanagement en Business Continuity Management. Hierin schakel je zelfstandig met interne klanten, collega's binnen GICT en externe leveranciers.

Wij vragen

• Een afgeronde HBO opleiding
• Minimaal 5 jaar actuele relevante werkervaring en voldoende doorgroeipotentieel
• Goed ontwikkelde interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden

• De natuurlijke eigenschap om actief mee te denken en te werken in teamverband
• Ervaring met het werken in projecten in een complexe en dynamische omgeving
• Kennis van Linux, HP NonStop (Tandem), Windows
• Ervaring met betalingsverkeer en de bancaire processen is een pré
• Kennis van ITIL, PRINCE 2 Foundation is een pré
• Beheersing van de Engelse taal, mondeling en schriftelijk

Naast de drie Rabobank kerncompetenties Samenwerken, Klantfocus herken je in jezelf de volgende competenties:

• Kwaliteitsgerichtheid / Resultaatgerichtheid
• (Stijl)Flexibiliteit
• Probleemanalyse / Communicatiekracht
• Organisatiesensitiviteit
• Initiatief

Wij bieden
De Rabobank kent uitstekende primaire en prima secundaire arbeidsvoorwaarden. De functie is ingeschaald in functieschaal 7 / 8 (afhankelijk van kennis en ervaring). We investeren in onze professionals, en dus ook in jouw persoonlijke ontwikkeling en opleiding. Wij bieden je een uitdagende en professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen. Met onze flexibele tijdsinvulling ben jij zelf degene die de balans bepaalt tussen werk en privé in je 36-urige werkweek. Op je standplaats Zeist wijzen we je graag de weg. In de nabije toekomst zal Utrecht de standplaats worden.

De omgeving
De Rabobank wil graag marktleider zijn én blijven in onze voortdurend veranderende financiële wereld. Bij Groep ICT zetten zich dagelijks ruim 3000 gemotiveerde professionals in om die ambitie waar te maken.
De afdeling Beheer en Exploitatie draagt hierin een fors steentje bij. Zij is vooral partner. Businesspartner voor de onderdelen van de Rabobankgroep, maar ook pro-actieve en ondernemende partner in veranderprogramma's. Betrokkenheid bij het bankbedrijf kenmerkt de afdeling, waarbij continuïteit de belangrijkste drijfveer vormt. De afdeling waakt en bewaakt, stuurt en leidt en houdt de vinger aan de pols. Dag en nacht, gewoon altijd. 7x24 uur.

De afdeling Applicatie Service is onderdeel van de Groep ICT divisie Beheer & Exploitatie. Het domein Betalen is verantwoordelijk voor de applicaties ondersteunend aan de binnen- en buitenlandbetalingsverkeer processen ten behoeve van Aangesloten Banken, Rabobank International en Rabobank Nederland. Uitvoering van het functioneel applicatiebeheer is belegd binnen Betalen terwijl het technisch applicatiebeheer is ondergebracht bij de afdeling Technisch Applicatie Beheer. Deze afdeling is ingericht per platform. Het Betalen domein wordt gekenmerkt door een complexe en dynamische werkomgeving waarin reeds aanwezige applicaties in toenemende mate te maken krijgen met veranderprogramma's op het gebied van vernieuwing van de betaalinfrastructuur en het ontstaan van één Europese interne markt voor betalingsverkeer (SEPA). De ontwikkelingen stellen steeds hogere eisen aan het ontwerp, de inrichting en het monitoren van applicaties en dus aan de functie van functioneel applicatiebeheerder.

Meer weten?
Bel gerust met Robin Overweel, Recruitment Rabobank Nederland, telefoon 030- 2160578.

Bijzonderheden
Rabobank screent met de Regeling Screening Rabobank alle nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid voor deze functie.
Een assessment kan deel uit maken van de selectieprocedure.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11VR008. Jouw actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Je hebt behoorlijk wat in je mars. Niet alleen als het om ervaring in ICT gaat, ook op persoonlijk vlak neem je heel wat karakter mee. Want als Beheerder neem je de verantwoordelijkheid op je schouders voor het 24/7 in de lucht houden van bedrijfskritische processen en applicaties. Als koploper in internetbankieren en mobiel bankieren moet Rabobank immers dag en nacht wereldwijd digitaal bereikbaar zijn, altijd opdrachten kunnen verwerken en alle actuele informatie die daaruit voortvloeit beschikbaar kunnen maken. Je begrijpt dat dit een baan is waarvoor beheer in je DNA moet zitten en waarin je moet kunnen denken vanuit het perspectief van de klant. Een mooie manier om je talenten te laten zien en je netwerk uit te breiden. Je start in de functie van Beheerder Infrastructuur, Technisch Applicatiebeheerder of Functioneel Applicatiebeheerder. Als Beheerder Infrastructuur ben je primair verantwoordelijk voor de beschikbaarheid van de infrastructuur, zowel de hardware als de daarop draaiende software. Naast het oplossen van incidenten voer je gecontroleerd wijzigingen door op de systemen. Als Technisch Applicatiebeheerder draag je zorg voor de technische inrichting en het 7x 24 operationeel houden van de (veelal bedrijfskritische) applicaties. En als Functioneel Applicatiebeheerder ben je integraal verantwoordelijk voor dienstverlening naar de interne klant en zorg je voor afstemming met je collega's. Reken maar dat de Rabobank je tal van mogelijkheden biedt om jezelf te ontwikkelen en door te groeien..

Rabobank Groep ICT kenmerkt zich door de open cultuur met veel vrijheid voor je persoonlijke en professionele interesses. Voor de baan van Beheerder vragen we best veel van je. .Maar daar krijg je ook veel voor terug. Natuurlijk prima primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden maar ook de mogelijkheid om flexibel met je werk om te gaan. Rabobank heeft het Nieuwe Werken nadrukkelijk omarmt, waardoor voor jou de mogelijkheid wordt gecreëerd om bijvoorbeeld vanuit huis te werken.

Wij vragen:

• Een HBO-opleiding of gelijkwaardig aantoonbaar denk- en werkniveau
• Gedegen kennis van Linux, Windows en z/OS platform
• Basiskennis ITIL en Prince 2
• Kennis van Websphere en automatiseringstools als Tivoli en HP SA/OO is een pre
• Kennis of affiniteit met bancaire producten
• De ambitie om jezelf te verbreden (zowel technisch als wat betreft competenties)
• De bereidheid tot het verrichten van werkzaamheden buiten standaard werktijden (stand-by diensten)

De uitdaging is groot, net als de kansen, de ervaring, de beleving en de beloning. Klaar om de sprong te maken? Word jij de Rabobank als Beheerder?

Verantwoordelijkheid

Je bent als Beheerder verantwoordelijk voor het 24/7 in de lucht houden van bedrijfskritische processen, die draaien op twee locaties (Best en Boxtel) waarvan het groene Twin Center in Boxtel de meest moderne is. Dit datacenter is in 2010 door Computable al uitgeroepen tot ICT project van het jaar.

De Rabobank stelt hoge eisen aan het datacenter en aan de mensen die dit moeten beheren. Om daar structuur in te brengen, is het Data Center Strategie (DCS) programma opgesteld. Hierin staat de ICT strategie voor de toekomst uitgestippeld. En is daarmee het antwoord van de Rabobank op veranderende vragen uit de markt, aangescherpte veiligheidseisen en strakkere wet- en regelgeving van onder andere De Nederlandsche Bank. Naast deze externe eisen heeft de Rabobank zelf de wens om de groeiende mogelijkheden van ICT maximaal te benutten om zodoende haar klanten op maat te bedienen. Altijd en ongeacht de omstandigheden. Want in een 24-uurs economie bepaalt de klant waar en wanneer onze diensten klaar moeten staan. Van dat feit moet je je zeer bewust zijn. De Rabobank is bij uitstek een organisatie met een zeer uitgesproken klantfocus. Al het denken en doen is er dan ook op gericht klanten vandaag al een antwoord te bieden op hun vragen van morgen.

Het Twin Center nadert zijn voltooiing. Maar dan zijn we er nog niet. Want de komende maanden staan in het teken van het 'Aantonen van Disaster Tolerant'. Alle bedrijfskritische applicaties en ICT infrastructuur worden onderworpen aan een test. Uitval wordt nagebootst en we monitoren de reactie en hersteltijd van de applicaties. Getoetst wordt of de applicaties weer beschikbaar zijn binnen de normtijden. Bovendien controleren we of daadwerkelijk alle data weer beschikbaar zijn.

Voor het migratieproces, vooral voor het slagen daarvan, voor het Disaster Tolerant zijn en de definitieve ingebruikname ligt een groot deel van de verantwoordelijkheid bij de Beheerder. Dat betekent dat er op alle fronten een beroep op je wordt gedaan: niet alleen op je kennis, maar ook op je probleemoplossend vermogen, je creativiteit, je rots-in-de-branding mentaliteit. Maar je bent dan ook wel bezig met het datacenter van een van de grootste infrastructuren ter wereld.

Meer weten?

Voor vragen met betrekking tot de selectieprocedure kun je bellen met Maarten van der Meulen Recruiter Rabobank Nederland, bereikbaar op telefoonnummer 030-2131434 of m.meulen@nl.rabobank.nl.

Bijzonderheden
Rabobank screent met de Regeling Screening Rabobank alle nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid voor deze functie. Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11CS001. Jouw actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Specialist OO/SA
ICT11RO14

De werkzaamheden:
In de rol van Specialist OO/SA ben je mede-verantwoordelijk voor het juist functioneren van de automationscripts die door jou worden of zijn gebouwd. Je onderhoudt contact met de klanten tijdens de verschillende fases; beginnend met de intake en eindigend met een acceptatie test. Je draagt bij aan de continuït als 3e lijns oplosser. Daarnaast ben je continu bezig met het zoeken naar verbeteringen in de automation omgeving o.a. door de updates en nieuwe releases van de leverancier te volgen en voor de Rabonbank te implementeren. Adviseren van het management en productmanagers in relatie tot je aandachtsgebied hoort bij je werk.

In het kader van BTO is jouw werk om er voor te zorgen dat maximaal rendement behaald wordt door een maximale inzet van de betreffende omgeving.
De functie van Specialist OO/SA valt binnen System Management Tooling Center/BSM van Operations.

Profiel:

Algemeen:

• HBO niveau
• Naast Nederlands, goede kennis van de Engelse taal in woord en geschrift
• Basiskennis ITIL, kent SM9 als user
• Basiskennis Projectmanagement
• Analytisch vermogen
• Goede contactuele eigenschappen en in staat om zo nodig (project)leiding te geven binnen kaders.

Specifieke kennis: Specialist OO/SA

• Diepgaande kennis van OO versie 9
• HP/SA kennis en BSAE (reporting)
• OO studio (flow ontwikkeling)
• Overview van de BTO/HP Software suite
• Pro: kennis van UX, Windows en/of Linux
• Pro: (high level) kennis van oracle 11- Pro: programmeer kennis (PERL, java)
• Pro: organisatiekennis van Rabobank Nederland in het bijzonder GICT.

Wij bieden

De Rabobank kent uitstekende primaire en prima secundaire arbeidsvoorwaarden. We investeren in onze professionals, en dus ook in jouw persoonlijke ontwikkeling en opleiding. Wij bieden je een uitdagende en professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen. Met onze flexibele tijdsinvulling ben jij zelf degene die de balans bepaalt tussen werk en privé in je 36-urige werkweek. Op je standplaats Zeist wijzen we je graag de weg.

Meer weten?

Bel gerust met Robin Overweel, Recruiter, telefoonnummer 06-22460234.

Solliciteren

Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11RO003. Jouw actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Je taken bestaan onder andere uit:

• Zorgdragen voor het (technisch) goed functioneren van de applicaties in jouw beheer
• Signaleren van eventuele problemen en mogelijkheden voor verbeteringen
• Coördineren en oplossen van incidenten
• Kijken wanneer het verantwoord is een change door te voeren en risico's en impact bepalen
• Meewerken aan opstellen en uitvoeren van een testplan en het technisch accepteren van testresultaten

Binnen de Rabobank speelt ICT een belangrijke rol in de dienstverlening. Er wordt continu gewerkt aan vernieuwingen en verbeteringen in een 'state of the art' omgeving met veel dynamiek.
Stand-by diensten zijn onderdeel van deze functie.

Young Professional Program IT
De Rabobank Groep ICT biedt 10 tot 15 startende HBO-ers vanaf het voorjaar 2012 de mogelijkheid een opleidingsprogramma tot ICT Professional te doorlopen. Je start met een opleidingstraject van een aantal maanden, waarin je breed ervaring opdoet binnen de Rabobank Groep ICT door middel van stages. Zo leer je de werkzaamheden en ook mogelijkheden binnen de Groep ICT goed kennen. Je krijgt opleidingen op het gebied van projectmanagement en Lean. Daarnaast ontwikkel je jezelf door onder andere intervisie. Na deze 3 maanden stroom je door naar een functie binnen de Groep ICT, zoals de functie van technisch applicatiebeheerder.

Rabobank Groep ICT heeft meer dan 3000 medewerkers en kenmerkt zich door een open cultuur waarbinnen je veel vrijheid hebt. Er zijn volop doorgroeimogelijkheden. Begin je carrière met een voorsprong bij een topwerkgever met het Young Professional Program IT!

Goede balans werk-privé
Binnen de Rabobank kennen we 'Unplugged Werken' oftewel tijd- en plaatsonafhankelijk werken. In deze functie kun je bepaalde werkzaamheden bijvoorbeeld vanuit huis doen. Uiteraard gebeurt dit in overleg met je leidinggevende.

Functie-eisen
Afgeronde of bijna afgeronde opleiding op minimaal Hbo-niveau met aantoonbare affiniteit met ICT.
Maximaal een jaar werkervaring.

Belangrijke competenties
Naast de twee Rabobank kerncompetenties Samenwerken en Klantfocus:
Resultaatgerichtheid, Initiatief en Organiseren en Monitoren

Bijzonderheden
De Rabobank Groep toetst op basis van de "Regeling Screening Rabobank" alle nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid om een functie bij de Rabobank te vervullen.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Salarisindicatie
Zoals je van de Rabobank mag verwachten, bieden we je een marktconform salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand en een bonusregeling.

Standplaats
Utrecht

Meer weten?
Voor vragen over deze vacature en het Young Professional Program IT kun je terecht bij Jacqueline van Woezik op telefoonnummer 040-217 55 23.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11MB027/YITP2011. Je actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Specialist OM(i)
ICT11RO013

De werkzaamheden:
Dit betreft een nieuwe rol binnen dit organisatie onderdeel. Naast de standaardtaken van een specialist binnen een IT-vakgebied (ontwikkeling, 3e lijns-support, projectparticipatie, advies) zal een deel van je taak in de eerste periode zijn om samen met projectorganisatie en leverancier dit aandachtsgebied inhoud te geven.

In het kader van BTO is jouw werk om er voor te zorgen dat maximaal rendement behaald wordt door een maximale inzet van de betreffende omgeving.
De functie van Specialist OM(I) valt binnen System Management Tooling Center/BSM van Operations.

Profiel:

Algemeen:

• HBO niveau
• Naast Nederlands, goede kennis van de Engelse taal in woord en geschrift
• Basiskennis ITIL, kent SM9 als user
• Basiskennis Projectmanagement
• Analytisch vermogen
• Goede contactuele eigenschappen en in staat om zo nodig (project)leiding te geven binnen kaders.

Specifieke kennis: Specialist OM(I)

• Diepgaande kennis van BSM9
• uCMDB kennis op beheerders niveau
• SQL kennis
• Overview van de BTO/HP Software suite
• Kennis van OM(I )
• Pro: kennis van bijv. UX, Windows en/of Linux
• Pro: (high level) kennis van oracle 11- Pro: programmeer kennis (PERL, java)
• Pro: Ervaring met het beheren of ontwikkelen van IBM TEC en ITM

• Pro: organisatiekennis van Rabobank Nederland in het bijzonder GICT.

De Rabobank kent uitstekende primaire en prima secundaire arbeidsvoorwaarden. We investeren in onze professionals, en dus ook in jouw persoonlijke ontwikkeling en opleiding. Wij bieden je een uitdagende en professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen. Met onze flexibele tijdsinvulling ben jij zelf degene die de balans bepaalt tussen werk en privé in je 36-urige werkweek. Op je standplaats Zeist wijzen we je graag de weg.

Meer weten?

Bel gerust met Robin Overweel, Recruiter, telefoonnummer 06-22460234

Solliciteren

Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11RO003. Jouw actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

ICT11RO015

De werkzaamheden:
Als BSM specialist ben je verantwoordelijk voor het uitbreiden en professionaliseren van de dienst Ketenmonitoring waarmee binnen de Rabobank verschillende (bedrijfskritische) applicaties worden gemonitord. Daarnaast ben je in eerste instantie een bron van kennis waarmee je de BSM beheerders ondersteund. Ook zorg je voor technische oplossing die nodig zijn om aan klantwensen te voldoen en draai je mee in projecten. Leverancierscontacten vallen binnen je verantwoordelijkheid als specialist. Doordat je met monitoring tooling alle facetten van de IT raakt ben je een spin in het web die makkelijk contact legt met andere afdeling en het klant belang voorop stelt.

In het kader van BTO is jouw werk om er voor te zorgen dat maximaal rendement behaald wordt door een maximale inzet van de betreffende omgeving.
De functie van Specialist BSM valt binnen System Management Tooling Center/BSM van Operations.

Profiel:

Algemeen:

• HBO niveau
• Naast Nederlands, goede kennis van de Engelse taal in woord en geschrift
• Basiskennis ITIL, kent SM9 als user
• Basiskennis Projectmanagement
• Analytisch vermogen.
• Goede contactuele eigenschappen en in staat om zo nodig (project)leiding te geven binnen kaders.

Specifieke kennis: Specialist BSM

• Diepgaande kennis van BSM9
• EUM
• basis RTSM
• Overview van de BTO/HP Software suite
• Sitescope, BPM en RUM
• Pro: kennis van bijv. UX, Windows en/of Linux
• Pro: organisatiekennis van Rabobank Nederland in het bijzonder GICT.

Wij bieden

De Rabobank kent uitstekende primaire en prima secundaire arbeidsvoorwaarden. We investeren in onze professionals, en dus ook in jouw persoonlijke ontwikkeling en opleiding. Wij bieden je een uitdagende en professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen. Met onze flexibele tijdsinvulling ben jij zelf degene die de balans bepaalt tussen werk en privé in je 36-urige werkweek. Op je standplaats Zeist wijzen we je graag de weg.

Meer weten?

Bel gerust met Robin Overweel, Recruiter, telefoonnummer 06-22460234

Solliciteren

Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11RO003. Jouw actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

• Het leggen van nieuwe koppelingen, wijzigen of omleggen van bestaande koppelingen of afsluiten van koppelingen
• Monitoren van koppelingen
• Zorg dragen voor een veilige informatieoverdracht tussen de platforms en applicaties
• Meedenken bij grote projecten, zoals het verbeteren van een machine die transactieverkeer naar het buitenland filtert
• Actieve bijdrage leveren in het verbeteren van interne processen
• Schrijven van documentatie
• Contact onderhouden met (interne) klanten

Binnen de Rabobank speelt ICT een belangrijke rol in de dienstverlening. Er wordt continu gewerkt aan vernieuwingen en verbeteringen in een 'state of the art' omgeving met veel dynamiek.

Young Professional Program IT
De Rabobank Groep ICT biedt 10 tot 15 startende HBO-ers vanaf het voorjaar 2012 de mogelijkheid een opleidingsprogramma tot ICT Professional te doorlopen. Je start met een opleidingstraject van een aantal maanden, waarin je breed ervaring opdoet binnen de Rabobank Groep ICT door middel van stages. Zo leer je de werkzaamheden en ook mogelijkheden binnen de Groep ICT goed kennen. Je krijgt opleidingen op het gebied van projectmanagement en Lean. Daarnaast ontwikkel je jezelf door onder andere intervisie. Na deze 3 maanden stroom je door naar een functie binnen de Groep ICT, zoals de functie van beheerder koppelingen.

Rabobank Groep ICT heeft meer dan 3000 medewerkers en kenmerkt zich door een open cultuur waarbinnen je veel vrijheid hebt. Er zijn volop doorgroeimogelijkheden. Begin je carrière met een voorsprong bij een topwerkgever met het Young Professional Program IT!

Goede balans werk-privé
Binnen de Rabobank kennen we 'Unplugged Werken' oftewel tijd- en plaatsonafhankelijk werken. In deze functie kun je bepaalde werkzaamheden bijvoorbeeld vanuit huis doen. Uiteraard gebeurt dit in overleg met je leidinggevende.

Functie-eisen
Afgeronde of bijna afgeronde opleiding op minimaal Hbo-niveau in een ICT richting, of een Beta-richting met aantoonbare affiniteit met ICT.
Maximaal een jaar werkervaring.

Belangrijke competenties
Naast de twee Rabobank kerncompetenties Samenwerken en Klantfocus:
Resultaatgerichtheid, Initiatief, Overtuigingskracht, Organiseren en Monitoren

Bijzonderheden
De Rabobank Groep toetst op basis van de "Regeling Screening Rabobank" alle nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid om een functie bij de Rabobank te vervullen.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Salarisindicatie
Zoals je van de Rabobank mag verwachten, bieden we je een marktconform salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand en een bonusregeling.

Standplaats
Utrecht

Meer weten?
Voor vragen over deze vacature en het Young Professional Program IT kun je terecht bij Jacqueline van Woezik op telefoonnummer 040-217 5523.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11MB029/YITP2011. Je actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Naast het bewaken bestaan je taken onder andere uit

• Uit/Inschakelen van bewakingssystemen bij werkzaamheden in overleg met de beheerders
• Direct klantcontact buiten kantoortijden, afhandelen van vragen (ook uit buitenland)
• Afhandelen van calamiteiten
• Proactief acteren op terugkerende signalen en meedenken aan een structurele oplossing
• Rapportage

Binnen de Rabobank speelt ICT een belangrijke rol in de dienstverlening. Er wordt continu gewerkt aan vernieuwingen en verbeteringen in een 'state of the art' omgeving met veel dynamiek.

Young Professional Program IT
De Rabobank Groep ICT biedt 10 tot 15 startende HBO-ers vanaf het voorjaar 2012 de mogelijkheid een opleidingsprogramma tot ICT Professional te doorlopen. Je start met een opleidingstraject van een aantal maanden, waarin je breed ervaring opdoet binnen de Rabobank Groep ICT door middel van stages. Zo leer je de werkzaamheden en ook mogelijkheden binnen de Groep ICT goed kennen. Je krijgt opleidingen op het gebied van projectmanagement en Lean. Daarnaast ontwikkel je jezelf door onder andere intervisie. Na deze 3 maanden stroom je door naar een functie binnen de Groep ICT, zoals de functie van beheerder integrale bewaking.

Rabobank Groep ICT heeft meer dan 3000 medewerkers en kenmerkt zich door een open cultuur waarbinnen je veel vrijheid hebt. Er zijn volop doorgroeimogelijkheden. Begin je carrière met een voorsprong bij een topwerkgever met het Young Professional Program IT!

Goede balans werk-privé
Binnen de Rabobank kennen we 'Unplugged Werken' oftewel tijd- en plaatsonafhankelijk werken. In deze functie kun je bepaalde werkzaamheden bijvoorbeeld vanuit huis doen. Uiteraard gebeurt dit in overleg met je leidinggevende.

Functie-eisen
Afgeronde of bijna afgeronde opleiding op minimaal Hbo-niveau in een ICT richting, of een Bètarichting met aantoonbare affiniteit met ICT.
Maximaal een jaar werkervaring.

Belangrijke competenties
Naast de twee Rabobank kerncompetenties Samenwerken en Klantfocus:
Organiseren en Monitoren Resultaatgerichtheid Communicatiekracht

Bijzonderheden
De Rabobank Groep toetst op basis van de "Regeling Screening Rabobank" alle nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid om een functie bij de Rabobank te vervullen.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Salarisindicatie
Zoals je van de Rabobank mag verwachten, bieden we je een marktconform salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand en een bonusregeling.

Standplaats
Utrecht

Meer weten?
Voor vragen over deze vacature en het Young Professional Program IT kun je terecht bij Jacqueline van Woezik op telefoonnummer 040-217 5523.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11MB030/YITP2011. Je actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Je taken bestaan onder andere uit

• Bepalen van requirements in overleg met business analisten, test managers en soms eindgebruikers
• Realiseren van de testware en uitvoeren van de performance testen en metingen
• Beoordelen van de testresultaten ten opzichte van de requirements
• Verbeteren van de systeemperformance in overleg met o.a. ontwikkelaar en architecten
• Schrijven van een rapportage en het presenteren van eindresultaten
• Coördinerende werkzaamheden rondom kleinere projecten

Binnen de Rabobank speelt ICT een belangrijke rol in de dienstverlening. Er wordt continu gewerkt aan vernieuwingen en verbeteringen in een 'state of the art' omgeving met veel dynamiek.

Young Professional Program IT
De Rabobank Groep ICT biedt 10 tot 15 startende HBO-ers vanaf begin 2012 de mogelijkheid een opleidingsprogramma tot ICT Professional te doorlopen. Je start met een opleidingstraject van een aantal maanden, waarin je breed ervaring opdoet binnen de Rabobank Groep ICT door middel van stages. Zo leer je de werkzaamheden en ook mogelijkheden binnen de Groep ICT goed kennen. Je krijgt opleidingen op het gebied van projectmanagement en Lean. Daarnaast ontwikkel je jezelf door onder andere intervisie. Na deze 3 maanden stroom je door naar een functie binnen de Groep ICT, zoals de functie van junior performance engineer.

Rabobank Groep ICT heeft meer dan 3000 medewerkers en kenmerkt zich door een open cultuur waarbinnen je veel vrijheid hebt. Er zijn volop doorgroeimogelijkheden. Begin je carrière met een voorsprong bij een topwerkgever met het Young Professional Program IT!

Goede balans werk-privé
Binnen de Rabobank kennen we 'Unplugged Werken' oftewel tijd- en plaatsonafhankelijk werken. In deze functie kun je bepaalde werkzaamheden bijvoorbeeld vanuit huis doen. Uiteraard gebeurt dit in overleg met je leidinggevende.

Functie-eisen
Afgeronde of bijna afgeronde opleiding in een ICT richting, of een Beta-richting met aantoonbare affiniteit met ICT, op minimaal Hbo-niveau.
Maximaal een jaar werkervaring.

Belangrijke competenties
Naast de twee Rabobank kerncompetenties Samenwerken en Klantfocus:
Oordeelsvorming Kwaliteitsgerichtheid Communicatiekracht Analytisch vermogen

Bijzonderheden
De Rabobank Groep toetst op basis van de "Regeling Screening Rabobank" alle nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid om een functie bij de Rabobank te vervullen.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Salarisindicatie
Zoals je van de Rabobank mag verwachten, bieden we je een marktconform salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand en een bonusregeling.

Standplaats
Utrecht

Meer weten?
Voor vragen over deze vacature en het Young Professional Program IT kun je terecht bij Jacqueline van Woezik op telefoonnummer 040-217 5523.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11MB026/YITP2011. Je actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Je taken bestaan onder andere uit:

• Plannen van de inzet van buitendienstmedewerkers op een efficiënte en samenhangende manier
• Identificeren en oplossen van mogelijke knelpunten in de planning
• Gegevens uit systemen halen, in dashboards zetten en rapportages samenstellen
• Presenteren resultaten
• Meedenken in diverse interne projecten

Binnen de Rabobank speelt ICT een belangrijke rol in de dienstverlening. Er wordt continu gewerkt aan vernieuwingen en verbeteringen in een 'state of the art' omgeving met veel dynamiek.

Young Professional Program IT
De Rabobank Groep ICT biedt 10 tot 15 startende HBO-ers vanaf het voorjaar 2012 de mogelijkheid een opleidingsprogramma tot ICT Professional te doorlopen. Je start met een opleidingstraject van een aantal maanden, waarin je breed ervaring opdoet binnen de Rabobank Groep ICT door middel van stages. Zo leer je de werkzaamheden en ook mogelijkheden binnen de Groep ICT goed kennen. Je krijgt opleidingen op het gebied van projectmanagement en Lean. Daarnaast ontwikkel je jezelf door onder andere intervisie. Na deze 3 maanden stroom je door naar een functie binnen de Groep ICT, zoals de functie van junior projectcoördinator.

Rabobank Groep ICT heeft meer dan 3000 medewerkers en kenmerkt zich door een open cultuur waarbinnen je veel vrijheid hebt. Er zijn volop doorgroeimogelijkheden. Begin je carrière met een voorsprong bij een topwerkgever met het Young Professional Program IT!

Goede balans werk-privé
Binnen de Rabobank kennen we 'Unplugged Werken' oftewel tijd- en plaatsonafhankelijk werken. In deze functie kun je bepaalde werkzaamheden bijvoorbeeld vanuit huis doen. Uiteraard gebeurt dit in overleg met je leidinggevende.

Functie-eisen
Afgeronde of bijna afgeronde opleiding op minimaal Hbo-niveau in een ICT richting, of een Beta-richting met aantoonbare affiniteit met ICT.
Maximaal een jaar werkervaring.

Belangrijke competenties
Naast de twee Rabobank kerncompetenties Samenwerken en Klantfocus:
Probleemanalyse Ontwikkelingsgericht Initiatief Kwaliteitsgerichtheid

Bijzonderheden
De Rabobank Groep toetst op basis van de "Regeling Screening Rabobank" alle nieuwe medewerkers op hun betrouwbaarheid om een functie bij de Rabobank te vervullen.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Salarisindicatie
Zoals je van de Rabobank mag verwachten, bieden we je een marktconform salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand en een bonusregeling.

Standplaats
Utrecht

Meer weten?
Voor vragen over deze vacature en het Young Professional Program IT kun je terecht bij Jacqueline van Woezik op telefoonnummer 040-217 55 23.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren via onderstaande button 'solliciteren' of via de Vacaturebank op www.rabobank.nl/werken, vacaturenummer ICT11MB023/YITP2011. Je actuele CV en motivatiebrief kan je vervolgens toevoegen via 'CV- en bestandsbeheer'.

Klik hier voor meer informatie over Rabobank Groep ICT of ga voor informatie over alle vacatures en werken bij de Rabobank naar www.rabobank.nl/werken

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.